Spécialiste en gestion de logiciels et de matériel informatique
Tenez un rôle central
La Banque du Canada s’est donnée comme vision d’être une banque centrale influente – dynamique, engagée et digne de confiance – mobilisée pour un Canada meilleur. Aucun autre employeur ne vous offrira l’occasion d’œuvrer au cœur même de l’économie canadienne, au sein d’une organisation dont le travail a une incidence considérable sur le bien-être économique et financier des Canadiens. Vous serez mis au défi, énergisé et motivé à exceller dans notre environnement.
En nous appuyant sur les principes qui nous ont toujours guidés - l'excellence, l'intégrité et le respect - nous nous efforçons d'être tournés vers l'avenir et d'innover, d'accueillir des personnes aux perspectives et aux talents divers, et de gagner la confiance en respectant nos engagements et en expliquant clairement l'intention de nos politiques et de nos actions.
Grâce à notre régime de retraite à prestations déterminées, à nos avantages sociaux et à notre grande souplesse en matière d'équilibre entre la vie professionnelle et vie privée, découvrez pourquoi nous sommes classés chaque année parmi les meilleurs employeurs du Canada : Travailler ici - Banque du Canada
Pour en savoir plus sur les prochaines étapes de notre processus d’embauche veuillez consulter processus de recrutement
Ce que vous ferez
Sous la supervision de la directrice adjointe ou du directeur adjoint, Gestion des fournisseurs et des services, vous coordonnerez et optimiserez toutes les étapes du cycle de vie des logiciels et du matériel informatique, notamment l’achat, l’attribution, l’entretien, la récupération et l’élimination de ce type de matériel. De plus, vous coordonnerez la gestion de la file d’attente et animerez les réunions quotidiennes de l’équipe. Vous appuierez également les activités opérationnelles tout en contribuant aux initiatives d’amélioration des processus, de gouvernance des données et d’optimisation des actifs en lien avec la gestion des logiciels et du matériel informatique. Enfin, vous veillerez à ce que la chargée ou le chargé de la gestion des logiciels et du matériel informatique ainsi que la directrice adjointe ou le directeur adjoint, Gestion des fournisseurs et des services soient au courant des défis opérationnels.
Vos principales responsabilités seront les suivantes:
Ce qu’il vous faut pour réussir
Vous avez un très bon esprit d’équipe et êtes capable de communiquer efficacement, d’établir des relations de confiance et de collaborer avec les équipes techniques et opérationnelles. Vous faites preuve d’un grand souci du détail, avez un esprit d’initiative et de bonnes aptitudes à la résolution de problèmes, et êtes capable de gérer plusieurs tâches prioritaires de manière structurée et organisée.
Vous disposez de l’expérience nécessaire pour cerner et analyser les besoins des clients en matière de logiciels et de matériel informatique. Vous êtes à l’aise dans la coordination du travail d’une équipe et en mesure d’exercer un leadership intellectuel auprès d’autres professionnels de la gestion de logiciels et de matériel informatique en ce qui a trait au respect des licences et à la gestion des stocks.
De plus, vous possédez ce qui suit:
Atouts
Vos études et votre expérience
OU
Esprit innovant
Nous accordons une grande importance aux candidats qui font preuve d’adaptabilité, de curiosité et d’une volonté d’apprendre de nouvelles technologies, y compris l’intelligence artificielle et les outils numériques. Nous recherchons des personnes capables d’analyser des données de manière critique, de remettre en question les processus existants et de trouver des moyens de simplifier notre travail tout en adoptant le changement et de nouvelles façons de faire.
Exigence linguistique
À la Banque, le milieu de travail est propice à l’utilisation des deux langues officielles du Canada, à savoir l’anglais et le français. Ce poste exige la compétence linguistique de niveau 5 (connaissance pleinement fonctionnelle). À défaut de personnes qualifiées répondant aux exigences linguistiques du poste, celles qui n’y répondent pas pourraient être prises en considération. La personne retenue pourrait recevoir de la formation pour atteindre le niveau exigé. Les personnes bilingues et unilingues sont encouragées à postuler.
Ce que vous devez savoir
Modèle de travail hybride
La Banque propose des modalités de travail qui offrent une certaine souplesse aux employés, permettent la formation d'équipes performantes et favorisent une excellente culture de travail. Dans le cadre du modèle de travail hybride de la Banque, la plupart des employés peuvent faire du télétravail à domicile une partie du mois, et doivent travailler en présentiel au bureau de la Banque où ils sont affectés au moins 12 jours par mois pour aider à créer des liens entre collègues. Vous devrez vivre à une distance raisonnable du bureau.
Ce que vous pouvez attendre de la Banque
Saisissez cette occasion unique de faire partie d’une équipe très performante au sein d’une grande organisation. La Banque offre un programme de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel conçu pour répondre à vos besoins à chaque étape de votre vie et de votre carrière. Pour en savoir plus sur les principaux avantages sociaux, veuillez consulter Tout ce qui s'offre à vous
Nous remercions toutes les personnes qui manifestent un intérêt en soumettant leur candidature à ce poste. Nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
As Canada’s Central bank, our principal role is to promote the country’s economic and financial welfare by keeping inflation low, stable and predictable. Our vision is to be “a leading central bank—dynamic, engaged and trusted—committed to a better Canada.” No other employer in the country offers you the unique opportunity to work at the very centre of Canada’s economy.
