Job Description

In der gfi Passau ist ab sofort die Stelle als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich Coaching für Frauen in Teilzeit oder Vollzeit mit Dienstsitz in Passau  zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet bis 31.08.2027, eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt.

• Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
• Passau
• Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

• Qualifizierung und Unterstützung von Frauen bei der beruflichen Neuorientierung
• Sozialpädagogische Betreuung und Beratung von Frauen in herausfordernden und/oder belastenden Lebenssituationen
• Aufbau und Pflege von Netzwerkpartnern
• Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
• Erstellen von Förderplänen und Berichten
• Administrative und organisatorische Tätigkeiten

Profil

• Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge oder vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifizierung
• Fachliche Kreativität, Eigenorganisation und strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrung in der Umsetzung von Projekten
• Coachingerfahrung mit der Zielgruppe
• Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Wolfgang Dietz, Tel.: +49 851 95625-32
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.