Job Description

Ta chansen – jobba med oss i sommar

Välkommen att arbeta som sjuksköterska på äldreboende Nyckelharpan i sommar! En möjlighet till utveckling och unik chans att lära känna Stockholms Sjukhem som arbetsgivare!

Genom en arbetsmiljö som präglas av våra värdeord; engagemang, kunskap och omtanke gör vi tillsammans skillnad för våra boende och deras närstående – varje dag.

Om rollen som sjuksköterska

Som sjuksköterska är du omvårdnadsansvarig och arbetar tillsammans med hela teamet för att tillgodose en god personcentrerad omvårdnad med individen i centrum. I din roll handleder du vård- och omsorgspersonal i det dagliga arbetet. Det innebär att också utbilda och vara delaktig i verksamhetens kompetensutveckling inom HSL.

Vi söker en vikarierande sjuksköterska som kan arbeta minst 8 veckor under perioden juni-augusti 2026. Ange i din ansökan hur du önskar arbeta. Tillträde och lön enligt överenskommelse.

Om äldreboende Nyckelharpan

Nyckelharpan i centrala Upplands Väsby hittar du i ett nybyggt svanenmärkt hus med förskola i bottenplan som vi samverkar med. Inom äldreomsorgen på Stockholms Sjukhem har vi en unik organisation för hälso-och sjukvårdsinsatser. Läkaren som ansvarar för läkarinsatserna på äldreboenden i stiftelsens regi är anställd av oss. Det stärker kontinuitet och samarbete i de professionella teamen. Hos oss finns ett driv och en vilja att möta individen och erbjuda en god vård och omsorg utifrån vårt koncept Ett gott hem Ett koncept som grundar sig i stiftelsens ändamålsparagraf från 1867.

Är du vår nya kollega?

Krav:

• legitimerad sjuksköterska
• goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• erfarenhet av äldreomsorg

Vi söker dig som:

• är trygg i din roll som sjuksköterska
• är utvecklingsinriktad och vill vara med och påverka framtiden äldreomsorg samt bygga vidare på en framgångsrik verksamhet tillsammans med andra engagerade kollegor
• har en vilja att bidra till en god arbetsmiljö som värnar om allas lika värde
• har en samarbets- och kommunikationsförmåga då vi i grunden tillämpar ett teambaserat arbetssätt
• kan verka självständigt när situationen kräver, det innebär att ta egna initiativ, känna ansvar och agera lösningsorienterat på egen hand när du stöter på utmaningar

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I samband med intervju kontrolleras inlämnade uppgifter om legitimation mot registret i IVO.

Ansökan och information

Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta ewa.svensson@stockholmssjukhem.se. Vi tar inte emot ansökningar via mejl. Urvalet hanteras löpande.

Stockholms Sjukhem arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens för att främja att vi är en arbetsplats för alla. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.