Direction Generale de l'Aviation Civile

SNPS ECULLY

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Republic of France (Onsite)  •  3 months ago
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Job Description


Informations générales


Référence


PTSA069PS-116521


Date limite de candidature

20/11/2026

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Sécurité - Responsable ou chargé d’investigation en police technique et scientifique


Type de poste

Police scientifique


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

SNPS ECULLY - SDSIP – Adjoint·e chef·fe bureau pilotage perfomance F/H


Description du poste

Vos activités principales

L’adjoint au chef du bureau du pilotage et de la performance, sous l’autorité du chef de bureau, a pour missions principales :

Manager les agents placés sous son autorité
Élaborer à la stratégie d’organisation des services territoriaux
Être garant de la bonne application de la doctrine d’emploi ainsi que de la doctrine métier des services territoriaux en matière de PS (en lien avec le bureau de la doctrine et de la réglementation)
Coordonner l’action des Pôles Police Scientifique/Délégation zonale et être le point d’entrée des DISA.
Participer au maintien en condition opérationnelle des services territoriaux : gestion du budget dévolu aux services territoriaux, arbitrages des formations.
Participer à la définition les indicateurs des services territoriaux de police scientifique.
Veiller à fournir (aux décideurs et au contrôle de gestion) les éléments nécessaires à l’évaluation de la performance des services dans l’optique de garantir l’efficience opérationnelle ( pour les services territoriaux et laboratoires).
Coordonner la mise en œuvre des audits techniques des services.
Participer aux groupes de travail dans lesquels le bureau est engagé.
Assurer l’intérim en l’absence du chef du bureau


Vos activités complémentaires possibles

Participer aux Unités opérationnelles du SNPS
Être auditeur interne technique
Participer aux jurys de concours
Participer aux actions de formation des personnels scientifiques

L’environnement professionnel

l’activité du service
Le service national de police scientifique (SNPS), service à compétence nationale créé le 1er janvier 2021, est rattaché au directeur général de la police nationale. Il s’inscrit dans la stratégie d’investigation définie par la direction nationale de la police judiciaire (DNPJ) qui exerce à ce titre une autorité fonctionnelle sur celui-ci, hors du ressort de la préfecture de police de Paris (PP).
La cheffe du SNPS est placée sous l’autorité du directeur général de la police nationale et il le conseille pour toutes les thématiques relatives à la police scientifique. Il exerce une autorité fonctionnelle sur l’ensemble des structures chargées d’une mission de police scientifique au sein de la police nationale.


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

continuité du service public
possibilité de télétravail


Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel / niveau expert - requis

Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser / niveau expert - à acquérir
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger / niveau expert - à acquérir
Savoir manager / niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

S'avoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise - requis

Liaisons hiérarchiques

La cheffe du bureau du pilotage et de la performance

Sous-directrice de la stratégie, de l’innovation et du pilotage

Sous -directrice adjointe


Liaisons fonctionnelles
Services du SNPS, Directions d’emploi de la PN

Composition et effectifs du service
Composé de 1 141 agents, policiers actifs, personnels scientifiques, administratifs, techniques, SIC et agents contractuels, le SNPS comprend une direction, une délégation zonale implantée dans la zone de défense et de sécurité Île-de-France ainsi que 5 laboratoires de police scientifique (LPS) situés à Lille, Lyon, Marseille, Paris et Toulouse.

La sous-direction de la stratégie, de l’innovation et du pilotage (SDSIP) est composée de 6 bureaux pour un effectif de 40 agents.

Le bureau du pilotage et de la performance comprend, outre le chef de bureau, 9 agents (1 IPTS, 3 TCPTS, 1 TPPTS, 3 TPTS, 1 AAP2).

Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Grade A1 ingénieur


Niveau IPTS : 3


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographie / affectation :
Ministère de l’Intérieur

Direction Générale de la Police Nationale

Service National de Police Scientifique

31 avenue Franklin Roosevelt

69134 ECULLY CEDEX

Courriel : snps@interieur.gouv.fr

Tél : 04.72.86.84.00

Affectation :

Annexe siège du SNPS

29, avenue Joannès Masset

69009 Lyon

Domaines fonctionnels : SÉCURITÉ


Code emploi-type : Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique - SCR097A


Vos perspectives : accès au grade supérieur ou à des fonctions supérieures

Personne à contacter :

La cheffe du bureau du pilotage et de la performance 04 87 64 81 67

La sous-directrice de la stratégie, de l’innovation et du pilotage 04 72 86 84 40
Le sous-diredirectrice adjointe de la stratégie, de l’innovation et du pilotage 04 72 86 89 09


Liste des pièces pour déposer la candidature :

Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible en suivant le lien :

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.


date limite de dépôt des candidatures : 20/11/26


date d’affectation : au plus tard le 01/04/27


Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique

La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations.


Télétravail possible

Oui


Management

Oui

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)


Lieu d'affectation


LYON VAISE


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Service National de Police Scientifique

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

01/03/2026


Personne à contacter (mail)

snps@interieur.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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