Job Description

Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.

Geramos valor para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um ecossistema integrado de negócios que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.

Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.

Se identificou?

Estamos em busca de um Sênior Product Owner para atuar no time de Mobilidade em São Paulo.

🎯 COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

• Gerir e priorizar o backlog de produtos de Dados, garantindo alinhamento com as necessidades do negócio e geração de valor;
• Atuar como ponte entre áreas de negócio e tecnologia, traduzindo demandas em requisitos claros e estruturados;
• Liderar a evolução do Salesforce, com foco nas visões e ferramentas comerciais;
• Garantir a qualidade dos dados, incluindo validações, consistência e processos de homologação;
• Gerir projetos e demandas por meio do Jira, assegurando organização e rastreabilidade das entregas;
• Conduzir ritos ágeis (planning, review, daily, retrospectiva), promovendo fluidez e eficiência no time;
• Suportar stakeholders, garantindo comunicação clara, alinhamento de expectativas e priorização estratégica.

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:

• Ensino superior completo;
• Disponibilidade para trabalhar de forma 100% presencial na Faria Lima;
• Domínio de Power BI e Excel avançado, com capacidade de análise de dados, construção de dashboards e geração de insights para o negócio;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e gestão de backlog, utilizando ferramentas como Jira;
• Vivência com Salesforce (usuário avançado ou admin), incluindo entendimento de fluxos comerciais e suporte a times de negócio;
• Capacidade de estruturar e comunicar análises por meio de storytelling com dados, com foco em tomada de decisão;
• Conhecimento em governança e qualidade de dados, assegurando consistência e confiabilidade das informações.

Sua energia se destaca mais se você tiver estes itens:

• Conhecimento em processos de vendas e marketing, com foco em indicadores comerciais e performance.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 4 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
2. Entrevista Inteligente: Nesta etapa, você participará de uma entrevista por áudio com apoio de inteligência artificial, uma tecnologia que nos ajuda a tornar o processo mais ágil e padronizado. Suas respostas serão analisadas pelo time de recrutamento, em conjunto com as demais etapas do processo.
3. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
4. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.