
Haluatko olla keskeisessä roolissa varmistamassa vaativien sähköasennusten ja käyttöönottojen onnistumista teollisessa ympäristössä?
Tehtävänkuvaus
Tehtävässä vastaat teollisten sähköasennusten laadukkaasta ja turvallisesta toteutuksesta Wärtsilän Vaasan toimipisteellä. Toimit valvovassa ja ohjaavassa roolissa sähköurakoitsijoiden suuntaan sekä osallistut aktiivisesti sähköjärjestelmien käyttöönottoon yhdessä automaatio- ja käyttöönottoasiantuntijoiden kanssa.
Roolissa seuraat töiden etenemistä, varmistat aikataulujen ja vaatimusten täyttymisen sekä huolehdit siitä, että testaus-, tarkastus- ja käyttöönottodokumentaatio on kunnossa. Tilanteen mukaan osallistut myös käytännön tekemiseen ja teknisten ratkaisujen arviointiin.
Keskeisenä vastuuna on varmistaa, että sähkötyöt toteutetaan turvallisesti, standardien mukaisesti ja sovittujen toimintatapojen mukaan, useita sidosryhmiä samanaikaisesti koordinoiden.
Millaista osaajaa etsimme?
Etsimme sähköalan asiantuntijaa, jolla on kokemusta teollisista sähköjärjestelmistä ja valmius toimia itsenäisessä valvovassa roolissa. Ymmärrät sähköasennusten ja käyttöönottojen kokonaisuuden, osaat arvioida työn laatua ja tiedät, milloin tilanteessa vaaditaan ohjausta ja milloin omaa käytännön panosta.
Toimit luontevasti yhteistyössä urakoitsijoiden ja eri asiantuntijoiden kanssa, työskentelet järjestelmällisesti ja huolehdit siitä, että turvallisuus, dokumentaatio ja sovitut toimintatavat toteutuvat arjessa.
Hakijalta odotetaan:
Lisäksi eduksi katsotaan:
Tarjoamme sinulle:
Käytännön asiat:
Tässä kokoaikaisessa ja määräaikaisessa (12 kk) tehtävässä työllistyt aTalentin työntekijäksi ja työskentelet asiakasyrityksemme Wärtsilän tiloissa Vaasassa. Ideaali aloitusajankohta tehtävässä on viimeistään helmikuussa 2026, mutta aloitusajankohta sovitaan erikseen valitun kanssa. Tehtävän kiinteä kuukausipalkka myös neuvoteltavissa valitun tausta ja osaaminen huomioiden.
Kiinnostuitko?
Hienoa! Lähetä ansioluettelosi PDF-muodossa viimeistään keskiviikkona 8.1.2026 aTalentin hakujärjestelmän kautta.
Huomioithan, että käymme hakemuksia läpi jo hakuajalla niiden tulojärjestyksessä. Emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse, vaan käsittelemme ainoastaan hakujärjestelmän kautta saapuneet hakemukset. Haluamme varmistaa, että kaikki hakijat voivat osallistua prosessiin tasavertaisesti ja huomioimme tarvittaessa yksilölliset esteettömyystarpeet.
Wärtsilästä voit lukea lisää osoitteessa http://www.wartsila.com Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Recruitment & HRaaS Director Roosa Lönnqvist (0504210255, roosa.lonnqvist(at)atalent.fi). Jos en heti pääse vastaamaan puhelimeen, jätäthän tekstiviestin, niin soitan sinulle takaisin.

Olemme rekrytointi- ja HR-kumppanisi kaupallisen, teknisen ja teknologia-alan markkinoilla – jo 20 vuoden kokemuksella.
***
aTalent on rekrytointi- ja HR-palveluita tuottava yritys, joka luo parempaa työelämää välittämällä mielenkiintoisimpia kaupallisen, teknisen ja teknologia-alan työpaikkoja aina harjoitteluista johtotehtäviin asti. Yritys on perustettu vuonna 2004 ja sen omistajiin lukeutuu perustajien, Tuotantotalouden kilta Prodeko ry ja Prodekon Alumnit ry, lisäksi myös Aalto-yliopiston kauppatieteiden ylioppilaat KY ry. Kauttamme uusia korkeakoulutettuja osaajia rekrytoivat niin Suomen tunnetuimmat pörssiyritykset kuin oman alansa huippuosaamista edustavat pk-yritykset ja startupit.
Meidät tunnetaan erityisesti erinomaisesta hakijakokemuksesta ja laadukkaista palveluista. Kun etsit seuraavaa työpaikkaa tai haluat pysyä pulssilla uramahdollisuuksista, mieti meitä.
Tutustu meihin tarkemmin: https://atalent.fi/
Ota yhteyttä:
Niklas Huotari
Toimitusjohtaja
✆ +358 40 531 0254
✉ niklas.huotari@atalent.fi
https://www.linkedin.com/in/niklashuotari/