Job Description

Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst für den Raum Leipzig, Halle, Gera und Erfurt

Department: Service - Field Service

Employment Type: Permanent - Full Time

Location: Germany/Field based

Reporting To: Service Manager Region Southwest

Für die Installation, Wartung und Reparatur unserer Systeme und Lösungen bei unseren Kunden im Banken- und Retail-Umfeld suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d) für den Raum Leipzig, Halle, Gera und Erfurt

IHRE AUFGABEN

• Installation und Inbetriebnahme unserer Systeme und Lösungen vor Ort
• Einweisung des Bedienpersonals vor Ort
• Eigenständige Durchführung von Wartungsarbeiten bei unseren Kunden
• Selbstständige und eigenverantwortliche Reparaturen der Systeme und Lösungen
• Dokumentation der durchgeführten Dienstleistungen
• Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Führerscheinklasse B
• Reise­bereitschaft (Hotelüber­nachtungen sind nur in Ausnahme­fällen notwendig)

IHRE QUALIFIKATIONEN

• Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektronik
• Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Führerscheinklasse B
• Reise­bereitschaft (Hotelüber­nachtungen sind nur in Ausnahme­fällen notwendig)
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationsstärke und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
• Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Team mit großem Zusammenhalt

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Eine markt- und leistungs­gerechte Vergütung, die jedes Jahr überprüft wird
• Unbefristete Anstellung
• Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie weitere zusätzliche Sonder­urlaubs­tage, z. B. für private Anlässe oder als Extra­geschenk zum Jahres­wechsel
• Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen zu unseren Systemen
• Ihre Einsätze werden von uns zentral organisiert, sodass Sie sich ganz auf den technischen Support beim Kunden konzentrieren können
• Gruppenunfall­versicherung 24/7, 365 Tage
• Jubiläums- und Anerkennungs­prämien
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken
• Dienstradleasing mit Arbeitgeber­zuschuss
• Vielseitige Trainings- und Weiter­bildungs­angebote zur Förderung der individuellen Stärken
• Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorge
• Eine offene und wertschätzende Unter­nehmens­kultur
• Strukturiertes und umfassendes Onboarding