Job Description

Serveur(euse)

Permanent– 37.5 heures/semaine
Résidence Station Est – Montréal

Viens briller dans un emploi qui te ressemble !

Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais ?
Que ton environnement professionnel sera paisible, sain et respectueux, en plus d’être à l’écoute et ouvert à tes idées ?
Que ton employeur reconnaîtra tes compétences en t’offrant des possibilités d’avancement, tu continuerais de nous croire ?

Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant que serveur(euse) pour venir compléter son équipe.

Viens mettre tes compétences en valeur avec nous !

Détails du poste:
Poste à temps plein de jour et de soir.
Horaire de 10h30 à 14h et de 15h à 19h, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2).

Tes principales responsabilités :

Préparer la salle à manger avant le service (montage des tables, mise en place du matériel et des aliments requis).

Accueillir les résidents et visiteurs avec une attitude engageante et chaleureuse.

Présenter le menu, répondre aux questions et prendre les commandes selon les méthodes établies.

Ramasser et nettoyer les tables et aires de service.

Ce que tu apportes :

Expérience en service aux tables (un atout).

Communication fluide, empathie et capacité à créer une interaction mémorable.

Dynamisme, énergie et plaisir à travailler en contact direct avec les gens.

Travail d’équipe, rigueur et sens du service.

Capacité à maintenir un rythme constant tout en offrant un service impeccable.

Ce que nous t’offrons :

Programme de reconnaissance des employés.

Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*

Prime de référencement.

Repas à prix réduit, rabais corporatifs.
Prime de 4%.
REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3 %).
Prime de soir (si applicable).

*  Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.

En plus de…

Un environnement de travail sain, respectueux et sans stress.

Une gestion qui favorise l’évolution et l’apprentissage.

Un accès à des possibilités concrètes de développement professionnel.