Job Description

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Seit 300 Jahren ein Start-up: Wir gestalten, was morgen möglich ist. Unsere Lösungen machen das Leben draußen smarter. Und dafür suchen wir Menschen, die Zukunft statt Routine wollen.

Für die einen ist es nur ein Garten. Für uns ist es ein Garten voller Möglichkeiten. Mit GARDENA machen wir Gartenmomente einfacher, smarter und nachhaltiger – machst Du mit?

Deine Aufgaben:

• Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Learning- & Development-Maßnahmen und -Prozessen für die DACH-Region

• Koordination, Organisation und Steuerung lokaler Trainings- und Entwicklungsprogramme
  (z. B. Fach-, Methoden-, Basic Leadership- oder Soft-Skill-Trainings)

• Enge Zusammenarbeit mit globalen Learning- und Talent-Funktionen zur Implementierung konzernweiter Initiativen auf lokaler Ebene

• Beratung von Führungskräften und HR-Business-Partnern zu zielgruppenspezifischen Lern- und Entwicklungsbedarfen sowie Ableitung abgestimmter Maßnahmen

• Auswahl und Steuerung externer Trainingsanbieter und Partner

• Sicherstellung von Qualität, Wirksamkeit und kontinuierlicher Verbesserung der Lernangebote

• Weiterentwicklung und proaktive Gestaltung / Erstellung moderner Lernformate (z. B. Blended Learning, Learning Journeys, E-Learnings u.ä.) sowie Verantwortung für die lokalen Inhalte im LMS

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftspsychologie-pädagogik o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & Development / moderne Personalentwicklung

• Erfahrung in der konzeptionellen Gestaltung und pragmatischen Umsetzung kreativer, interaktiver und digitaler Lernmethoden sowie in der Gestaltung von Entwicklungsprozessen

• Grundlegende Projektmanagement-Kenntnisse

• Sicherer Umgang mit digitalen Lernformaten und Lernmanagementsystemen (idealerweise Cornerstone / Edcast) und mit MS 365.

• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz

• Freude an Zusammenarbeit, Netzwerken und Stakeholder-Management

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfahrung in einem internationalen bzw. konzerngeprägten Umfeld von Vorteil

Unser Versprechen an Dich

Du arbeitest in einem Team, das neugierig bleibt und Verantwortung übernimmt. Bei uns zählt, wer Du bist – und was Du bewegen willst.

Unsere Benefits für Dich

· Möglichkeit zum mobilen & flexiblen Arbeiten

· Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & internationale Karrierechancen

· Hausverkauf für Mitarbeitende

· Sozialfond des Betriebsrats

· Kindertagesstätte in Kooperation mit Wieland

· Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. E-GYM Wellpass

· … und vieles mehr

Weitere Benefits findest Du hier