Job Description

Онлайн-освіта — це територія динамічних стартапів та інвестицій. Cвітовий обсяг EdTech вже становить понад $400 мільярдів.

Ми, команда Laba Group, стартували 10 років тому — та вже є EdTech-лідерами в Східній Європі. У 2020 році ми вийшли на ринок Європи, й зараз активно працюємо над проєктами в Україні, Польщі, Румунії, Угорщині та Чехії.

За весь час ми запустили 1400+ курсів від експертів з таких компаній, як-от Google, Microsoft, Netflix та Nike.

Та створили 5 брендів онлайн-освіти:

• Laba — сервіс професійного розвитку
• Skvot — онлайн-школа популярної культури
• robot_dreams — освітня платформа для зростання в ІТ
• Vocabulaba — школа англійської для професій
• elvtr — платформа для креативної та корпоративної кар’єри в США і Великій Британії

Ми створюємо приблизно 2 000 креативних матеріалів на місяць, 80 лендингів та стільки ж AB-тестів. І все це — руками нашої креативної команди.

Ми шукаємо людину, яка очолить внутрішню агенцію Laba Group і зможе керувати нею ефективно. Людину, яка сама мислить креативно, розуміє природу творчих процесів зсередини і при цьому вміє систематизувати, структурувати та доводити ідеї до результату.

Тому шукаємо того, хто може надихати команду і разом досягати крутих результатів.

Що ти робитимеш:

• Керувати проєктами дизайн-команди та команди контенту / копірайту — від брифу до фінального результату
• Будувати та підтримувати прозорі процеси: беклоги, спринти, пріоритети, дедлайни
• Бути точкою синхронізації між командами, стейкхолдерами та суміжними відділами
• Забезпечувати своєчасне та якісне виконання задач без мікроменеджменту
• Виявляти проблемні зони в процесах і пропонувати рішення
• Вести проєктну документацію, звітність та трекінг виконання

Requirements

Що важливо:

• 3+ роки досвіду в project management, бажано в креативному або медіа-середовищі
• Розуміння специфіки дизайн-процесів та контент-виробництва
• Впевнена робота з інструментами: Notion, Jira, Asana або аналоги
• Структурне мислення і вміння пріоритизувати в умовах змін
• Сильна комунікація — чітко, без зайвого, до точки
• Самостійність у прийнятті рішень і проактивна позиція
• Вміння надихати команду — бути тією людиною, яка об'єднує людей навколо спільної мети і підтримує мотивацію навіть у складні моменти

Буде плюсом:

• Досвід у EdTech або digital product-компаніях
• Розуміння бренд-менеджменту або досвід роботи з брендовими кампаніями
• Знання основ UX або копірайтингу

Benefits

Чому Laba Group:

• Гнучкий графік: повний робочий день із лояльним підходом. Ми орієнтовані на результат, а не на відстеження часу.
• Формат: гібридно. Будемо раді бачити тебе в нашому pet-friendly офісі на Подолі (є генератор і укриття). Для київської команди ми практикуємо гібридний формат і заохочуємо приходити в офіс - щоб було більше обміну, взаємодії й живих інсайтів.
• Можливість будувати операційний фундамент, people-процеси для креативної агенції чотирьох брендів.
• Безлімітна відпустка після 6 місяців роботи з нами. Визначаєш за власними потребами та коригуєш залежно від інтенсивності навантаження.
• Підтримка у вигляді компенсацій на зовнішнє навчання, спорт, ментальне та фізичне здоров’я. Тримай свої ресурси в балансі та не забивай на них.
• Ми цінуємо якісний розвиток, тому надаємо співробітниками вільний доступ до всіх курсів Laba Group. Обирай напрям, що цікавить, та досягай нових вершин разом із нами.
• Ініціативність і розвиток: ми підтримуємо активну позицію, сміливість в ідеях і готовність до змін. Пливти за течією — не про Laba. Рухати світ — так.
• Глобальна компанія з активним масштабуванням: працюємо на 8 ринках і запускаємо продукти, які змінюють життя та карʼєру на краще.
• Можливість стати частиною ком’юніті з 800+ тіммейтів із 8 країн світу, обмінюватися досвідом та проводити час разом на корпоративних гезерінгах
• Жодного мікроменеджменту та бюрократії, only автоматизовані процеси. Вільно експериментуй, пропонуй та втілюй ідеї.
• Соціально-відповідальне середовище: ми регулярно запускаємо благодійні проєкти та збори, бо прагнемо допомагати Україні та Силам оборони.
• Ресурси, насичені різнопланові проєкти, міжнародні колаби — наповнимо освіту крутими та актуальними знаннями разом.
• Дрім тім, яка й мемом підтримає, і з факапом допоможе розібратися. Робочі процеси у Laba Group — це про відкритість і взаємоповагу без змовчування.

Наш процес рекрутингу прозорий і чіткий: подача на вакансію (там буде декілька питань у формі) > інтерв’ю з рекрутером > фінальна зустріч з CEO > офер

Усе зійшлося? Тоді це — перший метч

Нумо знайомитися ближче 🎯