Etsimmevakituiseen työsuhteeseenkokenutta tuotepäällikköä (SeniorProductManager) vastaamaan S-mobiilin strategisesti merkittävästä kehityksestä. Roolissa yhdistyvät käytännönläheinen tuotetiimin johtaminen sekä kokonaisuuden koordinointi useiden tuotetiimien ja liiketoimintojen välillä. Työskentelypaikkana meillä on Helsingin toimistomme, Ässäkeskus, jossa kohtaamme kollegoidemme kanssa useamman kerran viikossa.

Millaisesta tehtävästä on kyse?

S-mobiili on SOK:n ja S-Pankin yhteinen mobiilisovellus ja sillä on n. 2,6 miljoonaa käyttäjää. Sovellusta kehittää lähes 50 asiantuntijan kokonaisuus useammassa eri tuotetiimissä. Tuotteessa yhdistyvät kahden eri liiketoiminnan tavoitteet ja palvelut, joten roolissa korostuvat yhteistyökyky, vaikuttaminen ja kyky löytää ratkaisuja myös erilaisiin näkemyksiin.

Tehtävässä vastaat mobiilisovelluksen tuotevision, priorisoinnin ja kehityksen johtamisesta yhteistyössämuiden kanssa. Johdat tuotetta modernin tuoteajattelun mukaisesti ja tuet toimintatapoja, joissa tiimit ovat aidosti vastuussa asiakasarvosta,liiketoimintavaikutuksista ja jatkuvasta oppimisesta.

Tuotejohtaminen

• VastaatS-mobiilinkehittämisestä Asiakkuuden strategian ja tavoitteiden mukaisesti.YlläpidättuotteentiekarttaaAsiakkuuden osaltajamuodostat jaksotavoitteet.

• Johdat tuotteen kehitystätuotejohtamisen periaatteidenmukaisesti painottaenvaikuttavuutta, jatkuvaadiscoveryäja asiakasarvon tuottamista

• Varmistat, että tuotetiimit työskentelevät yhteisten tavoitteiden, prioriteettien ja mittareiden (OKR:t) mukaisesti

• Johdat priorisointia ja päätöksentekoa useiden liiketoimintojen ja eriävien intressien välillä

• Rakennat yhteistä näkemystä tuotteen tulevaisuudesta sekä varmistat johdonmukaisen käyttäjäkokemuksen yli tiimirajojen

Tuotetiimienjohtaminenjayhteistyö

• Tuet ja ohjaat tuotetiimejä päivittäisessä tekemisessä

• Seuraat tuotteen tavoitteita, mittareita ja tuloksia sekä varmistat kehityksen sujuvuuden ja laadun koko elinkaaren ajan

• Sparraat muita tuoteihmisiä, suunnittelijoita ja tiimien avainhenkilöitä

• Mahdollistat tehokkaan yhteistyön useiden tuotetiimien välillä

Asiakas- jadatalähtöinenkehittäminen

• Johdatdiscovery-työtäyhdessä designin ja kehitystiimien kanssa

• Hyödynnät dataa, tutkimusta ja asiakaspalautetta päätöksenteossa

• Määrittelet ja seuraat tuotteen keskeisiä mittareitaja reagoit muutoksiin

• Varmistat jatkuvan oppimisen ja iteratiivisen kehittämisen kulttuurin

Minkälaista osaajaa etsimme?

Odotamme sinulta:

• Useamman vuoden kokemusta digitaalistenpalveluidentai mobiilisovellusten tuotejohtamisesta

• Näyttöjä kompleksisten tuotteidentuloksellisestajohtamisesta useiden tiimien ympäristössä

• Kokemusta työskentelystä suurissa organisaatioissa ja monimutkaisissa sidosryhmäympäristöissä sekä systeemistä ajattelutapaa

• Kokemusta sekä strategisesta että operatiivisesta tuotejohtamisesta

• Kokemusta ristiriitaisten prioriteettien yhteensovittamisesta ja päätöksenteon fasilitoinnista

• Vahvaymmärrysmodernistatuotehallinnasta

• Kyky johtaa tuotteita datan, asiakasymmärryksen ja liiketoimintavaikutusten kautta

• Kyky rakentaa selkeyttä ja yhteistä suuntaa kompleksisessa ympäristössä

• Ymmärrys mobiilikehityksestä, teknologioista ja digitaalisten tuotteidenelinkaaresta

• Vahvatkommunikaatiotaidotsuomeksijaenglanniksi

Arvostammelisäksi

• Kokemusta kanta-asiakkuus-,retail-, kuluttajapalvelu- tai digipalveluliiketoiminnasta

• Kokemustaskaalautuvienmobiilituotteidenkehittämisestä

• Kokemusta useiden liiketoimintojen yhteisten tuotteiden johtamisesta

• Kykyä valmentavaan johtamiseen ja tuotetiimien kehittämiseen

• Kokemustatekoälyn hyödyntämisestätuotekehityksessä

Miksivalitameidät?

Tässä roolissa pääset johtamaan yhtä Suomen rakastetuinta mobiilisovellusta ja vaikuttamaan miljoonien suomalaisten arkeen. Pääset toteuttamaan S-mobiilin visiota sekä vaikuttamaan kehitysorganisaation toimintatapoihin.

Lisäksi

• Hyvästä ja tuloksellisesta tekemisestä palkitaan, ja meillä jokainen työntekijä on tulospalkkauksen piirissä

• Saat käyttöösi Suomen laajimmat henkilöedut, mikä tarkoittaa alennuksia ruoasta, ravintoloista, hotelleista, elektroniikasta, meikeistä, kurahousuista, kodinkoneista tai vaikkapa autopesusta. Meillä työskennellessä, elämä työn ulkopuolella on vähän helpompaa ja paljon hauskempaa. Eduistamme voit lukea lisää TÄÄLTÄ

• S-ryhmä on Suomen suurin yksityinen työnantaja, joten täältä eivät mahdollisuudet lopu. Meillä urapolut ovat usein pitkiä, toisinaan mutkittelevia, mutta aina mahdollisuuksia täynnä.

• Olemme turvallinen, vakaa ja kotimainen yritysryhmä. Veroeuromme jäävät suurimmaksi osaksi lähiseudulle, samoin kuin hankinnasta ja rakentamisesta koituva hyöty. SOK:n ja koko S-ryhmän suuri vaikutus tuo merkityksellisyyttä työarjen keskelle.

Työntekijöidemme tyytyväisyys on meille tärkeää, ja työyhteisötutkimuksen mukaan jopa 86 % henkilöstöstämme suosittelisi meitä työnantajana. Olemme myös yksi vetovoimaisimmista työnantajista kaupallisen alan ammattilaisten mielestä (Universum, 2025). Työtämme ohjaavat S-ryhmän yhteiset johtamislupaukset: uskallan, arvostan ja toteutan.

Me S-ryhmässä olemme sitoutuneet työskentelemään monimuotoisen ja syrjimättömän työympäristön puolesta, jossa kunnioitetaan ja arvostetaan kaikkien työntekijöidemme ainutlaatuisia taustoja, taitoja ja näkemyksiä.

Miltä vaikutti? Voisitko olla uusi kollegamme?

Jos tämä tehtävä vaikutti mielestäsi lupaavalta, haethan 23082026 mennessä.

Mikäli haluat keskustella tehtävästä ja työskentelystä SOK:lla ennen hakemuksen lähettämistä, voit olla yhteydessäpuhelimitseAsiakasomistajakanavienProductLead-roolissa työskenteleväänToniKopraan pe 14.8.klo 15–16taiti 18.8.klo 12–13, puh.010 768 1501.

Valittavalle henkilölle suoritetaan luottotietoselvitys

S-ryhmän osuuskauppojen omistama Suomen Osuuskauppojen Keskuskunta, eli tuttavallisemmin SOK, tuottaa S-ryhmän yrityksille hankinta-, asiantuntija- ja tukipalveluita sekä vastaa S-ryhmän strategisesta ohjauksesta ja eri ketjujen kehittämisestä. SOK:lla työskentelee noin 2300 asiantuntijaa vaativissa liiketoiminnan kehitystehtävissä, IT:n, digikehityksen ja muotoilun parissa, taloushallinnossa, kiinteistö- ja energiatehokkuusalalla,HR:ssäsekä viestinnässä ja markkinoinnissa.

Vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen perustuvat arvot ohjaavat toimintaamme: olemme asiakasta varten, uudistamme jatkuvasti toimintaamme, kannamme vastuuta ihmisistä ja ympäristöstä ja toimimme tuloksellisesti.