
Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Industrial Engineering
Strategische Ausrichtung des Industrial Engineerings bei Rolls-Royce Power Systems (lokal und global)
Umsetzung der operativen Planungsaufgaben, wie Arbeitsplanung, Line Balancing, Stücklisten- und Datenpflegemanagement
Konsequentes vorantreiben und umsetzen von Prozessoptimierung unter Nutzung moderner Methoden der Arbeitsgestaltung wie zum Beispiel Lean Management, Kaizen oder Wertstromanalysen
Serienüberführungen von Neuentwicklungen durch Vorausplanung im Produktentstehungsprozess und Produktionsverlagerungen
Neuplanung und kontinuierliche Verbesserung von Montagelinien für eine „State of the Art“ Montage
Definition und globale Umsetzung von Montagestandards & -strategien über die Produktionswerke hinweg (CORE/KEY/STANDARD)
Überwachung von Prozesskennzahlen inklusive Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit anderen Produktionsabteilungen, der Entwicklung sowie internationalen Produktionsstandorten
Konzeption, Koordination und Umsetzung digitaler und innovativer Smart-Factory Lösungen für eine flexible und effiziente Montage der Zukunft zusammen mit dem globalen Operational Excellence Team
Aktive Mitgestaltung und Koordination von strategischen Projekten.
Erarbeiten von managementgerechten Entscheidungsgrundlagen und Empfehlungen
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:
Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares
Mehrjährige Führungserfahrung im produktionsnahen Umfeld
Fundierte Kenntnisse in SAP (S4/HANA) sowie verschiedener Fertigungstechnologien und Produktionsplanungssystemen
MTM/REFA-Kenntnisse erforderlich
Hohe Methodenkompetenz bzgl. strukturierter Problemlösungsprozesse (8D, A3, DMAIC)
Hohe Affinität zur Digitalisierung (Industrie 4.0)
Erfahrungen in der Anwendung von Lean Prinzipien in der Produktion
Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse erforderlich
Gelengtliche Reisebereitschaft
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Richard Vasquez
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
ausgeschriebenen Stellen zu bewerben.
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