Job Description

Stellenbeschreibung

Wir sind Skandinaviens erfolgreichste Unternehmensberatung mit mehr als 1800 Berater:innen und einer expandierenden Basis in Deutschland. Nach anhaltend starkem Wachstum in Dänemark, Schweden, Norwegen und der Schweiz bauen wir unsere Präsenz in Deutschland mit Büros in München, Hamburg und Düsseldorf weiter aus.

Wir unterstützen Menschen und Organisationen darin, sich den Herausforderungen der Zukunft zu stellen, und begleiten sie bei ihren Veränderungsprozessen. Um bestmögliche Ergebnisse zu erreichen, bringen wir analytisches Denken und intuitives Verständnis zusammen. Wir verknüpfen neueste Theorien mit menschlicher Sensibilität und organisatorischer Dynamik. Nicht zuletzt beziehen wir die Menschen, die in die Veränderungsprozesse involviert sind, aktiv ein. Wir nennen das Collaborative Consulting Seit mehr als 20 Jahren schaffen wir mit unserem Ansatz positive Veränderungen. Die skandinavische Kultur und Arbeitsweise ist bei uns tief verankert.

Unsere Projekte sind breit gefächert und decken die komplette Wertschöpfungskette in verschiedensten Sektoren wie Life-Sciences/Healthcare, Retail/FMCG, Industrials und Service ab.

Als Management Consultant in unserem StrategyTeam wirst du Projekte in den Bereichen Strategieentwicklung, -umsetzung und Mergers and Acquisitions (Pe- und Post-Deal) vorantreiben.

Was dich in deiner Aufgabe unter anderem erwartet:

• Konzeptionierung und Steuerung von Strategieprozessen auf Unternehmens-, Geschäftsbereichs- und Funktionsebene sowie die Durchführung fokussierter strategischer Problemlösungsprozesse – inklusive Umsetzungsvorbereitung und Value-Creation-Planung.
• Analyse komplexer Herausforderungen und Durchführung quantitativer und qualitativer Analysen mit deiner Strategie-Tool Box, um datenbasierte Erkenntnisse zu gewinnen und Optionen zu testen
• Konzeptionierung, Visualisierung und Prüfung innovativer strategischer Lösungen sowie überzeugende Kommunikation der Ergebnisse und Empfehlungen in einer hoch strukturierten Weise
• Führung und Moderation von Veränderungsprozessen, Interaktionen und Workshops, um wichtige Stakeholder einzubeziehen und Lösungen gemeinsam zu gestalten
• Zusammenarbeit mit C-Level Executives in Scale-ups, mittelständischen nationalen Unternehmen und globalen Organisationen
• Je nach bisheriger Berufserfahrung auch Leitung von Strategieprojekten als Projektmanager oder Übernahme der Verantwortung für einzelne Arbeitspakete und Workstreams
• Mitwirken an der Entwicklung einer einzigartigen Top-Strategiemarke und eines wachsenden Teams – einschließlich Weiterbildungen, Recruiting und Kundenentwicklung
• Projekte können je nach Bedarf auch in angrenzenden oder anderen Unternehmensbereichen anfallen; dabei können zusätzliche Aufgaben als Projektmanager:in übernommen werden.

Wir suchen Kolleg: innen, die

• Mindestens 2–4 Jahre Vollzeiterfahrung in den Bereichen Strategie mitbringen.
• Einen Hintergrund in der Strategieberatung haben und idealerweise Industrieerfahrung mitbringen (optional)
• Starke analytische und kreative Fähigkeiten besitzen und in der Lage sind, konventionelles Denken herauszufordern
• Neue Kontexte und Herausforderungen schnell auffassen und strukturieren können
• Spaß an der Arbeit mit qualitativen und quantitativen Daten haben
• Offenheit und Bereitschaft für eine steile Lernkurve und Anwendung neuer Ansätze bei der Arbeit mit Strategie
• ein starkes kommerzielles Mindset mitbringen, Vertriebsprozesse aktiv mitgestalten und verantwortungsvoll steuern.
• Je nach bisheriger Berufserfahrung auch fundierte Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten mitbringen und einen kollaborativen Ansatz im Kundenkontakt haben
• Mindestens einen relevanten Master-Abschluss (Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Volkswirtschaft, Ingenieurwesen) mit einem Spitzenergebnis besitzen
• Fließend in Deutsch (C1) und Englisch in Wort und Schrift sind

Bewerbungsfrist: 10.07.2026

Das bieten wir dir:

Die Implement Consulting Group bietet einen hohen Grad an Gestaltungsfreiheit mit gegenseitiger Verantwortung und Unterstützung zur kontinuierlichen Entwicklung unserer Fähigkeiten. Dadurch erzielen wir herausragende Ergebnisse bei unseren Kunden. Wir sind stolz auf unsere einzigartige Unternehmenskultur und auf unser Netzwerk hochqualifizierter, leistungs- und hilfsbereiter Kollegen. Gemeinsam haben wir das Ziel, durch „Change with Impact“ die Welt der Beratung zu verändern.

Wir bieten attraktive, leistungsbezogene Gehaltspakete und Nebenleistungen sowie exzellente Entwicklungsmöglichkeiten.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt.