Job Description

Senior DevOps Developer

Haluaisitko työskennellä DevOps Developerina yhteiskunnallisesti merkittävien järjestelmien parissa? Me Cinialla rakennamme ratkaisuja, jotka parantavat turvallisuutta, varmistavat toimintavarmuutta ja tukevat kriittisiä infrastruktuureja erityisesti teollisuuden, terveydenhuollon, turvallisuuden ja puolustuksen sekä julkishallinnon toimialoilla.

Tässä roolissa pääset toimimaan osana ohjelmistoratkaisujen pilvi, palvelin ja alusta -tiimiä, jonka osaajat auttavat asiakkaita tuotteiden automaation hallinnassa sekä pilvi- ja palvelinympäristöjen kehityksessä. Monipuoliset asiakasprojektit ja kiinteän tiimin tuki yhdistävät parhaita puolia konsulttina ja tuotekehityksessä toimimisessa.

Odotamme sinulta:

• Vähintään 5 vuoden työkokemusta (ohjelmistokehitys, sovellus- tai alustaylläpidon tehtävät)
• Infrastruktuuriautomaatioon liittyvää osaamista, esim. Ansible Terraform / CDK tai vastaava
• Kokemusta skaalautuvan, korkean saavutettavuuden Kubernetes-ympäristön asennuksesta, konfiguroinnista ja käyttöönotosta
• Kokemusta CI/CD-putkien rakentamisesta sekä sovelluskehityksessä käytettävistä työkaluista (tehtävienhallinta, versionhallinta, laadunvarmistus- ja testaustyökalut)
• Kokemusta lokituksesta, monitoroinnista sekä näihin tukeutuvasta vianhausta ja korjaamisesta alustakerroksella
• 
  Valmiutta ja halua olla suorittamassa sekä alustakehityksen tehtäviä että ympäristöjen ylläpitoon liittyviä tehtäviä
• Sujuva suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito
  

Katsomme eduksi:

• ‌Kubernetes-osaamista osoittavien sertifikaattien suorittaminen (esim. CKAD, CKA tai CKS)
• Sertifioidun kokemuksen julkipilvipalveluista (Azure, AWS)
• RHEL tai Windows Server kokemuksen
• Työkokemuksen korkean tietoturvallisuuden onpremise-ympäristöissä (TL IV, TL III)
• Kaikki muu sovelluskehitykseen tai ympäristöihin liittyvä tekninen osaaminen (esim. ohjelmointikielet, tietoturva, verkko-osaaminen, IAM)
• Kokemuksen konsultoinnista palveluyrityksessä

Mitä tarjoamme sinulle:

Meillä työskentelet joustavasti hybridimallilla, jossa voit yhdistää työn eri muotoja omaan arkeesi sopivalla tavalla. Tuemme työskentelyä toimistoillamme Tampereella, Helsingissä ja Jyväskylässä, sekä etänä. Arvostamme yhdessä sovittua rytmiä ja vastuullista tekemistä.

Panostamme selkeisiin toimintatapoihin, toimiviin työkaluihin ja ammattitaitoiseen johtamiseen, jotka tukevat keskittymistä olennaiseen: merkitykselliseen työhön, osaamisen kehittämiseen, sujuvaan yhteistyöhön ja vaikuttavaan tekemiseen yhdessä asiakkaidemme ja kumppaniemme kanssa.

Meillä saat:

• Vaikutusmahdollisuuksia omaan rooliisi ja kehittymispolkuusi

• Tilaisuuksia kasvaa monialaisesti niin teknisessä kuin asiakaslähtöisessä tekemisessä

• Yhteisön, jossa asiantuntemusta arvostetaan ja jaetaan

• Työkulttuurin, jossa luottamus, arvostus ja inhimillisyys näkyvät joka päivä

Liity osaksi Cinian tarinaa - tehdään tulevaisuus yhdessä!

Meillä saat olla ihan oma itsesi ja toivomme, että tuot omia kiinnostuksen kohteitasi esille ja vaikutat näin työnkuvaasi. Olemme ylpeitä ammattitaidostamme ja työmme merkityksellisyydestä. Pidämme työntekijöistämme aidosti huolta ja meillä panostetaan kasvuun ja työhyvinvointiin monipuolisesti.

Lähetä hakemuksesi ja CV:si 31.12.2025 mennessä ja jutellaan lisää! Rekrytointiprosessimme sisältää 2 haastattelua. Ensimmäisen vaiheen keskustelun tarkoituksena on tutustua puolin ja toisin toisiimme. Pääset tapaamaan mahdollisen esihenkilösi ja tutustumaan Ciniaan yrityksenä. Toisen keskustelun tarkoituksena on syventyä osaamiseesi ja arvioida miten tehtävä soveltuu juuri sinulle.

Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, ja olemme kaikkiin hakijoihin yhteydessä hakuajan päätyttyä. Tehtävästä lisätietoja antaa Competence Lead Tuomas Rissanen, etunimi.sukunimi@cinia.fi tai +358407664283