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SENIOR DATA ENGINEER FREELANCE

Journey  •  Abidjan, CI (Onsite)  •  3 months ago
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Job Description

Cette opportunité est proposée par Journey pour le compte de l'un de nos clients. Vous rejoindrez une entreprise innovante qui valorise le développement technologique et offre un environnement stimulant pour faire évoluer vos compétences. Ce poste vous permettra de contribuer de manière significative à des projets ambitieux dans un cadre dynamique.


Pourquoi ce rôle est important

Rejoignez une entreprise innovante où vous transformerez des idées en impact global. En tant que Senior Data Engineer, vous jouerez un rôle clé dans la mise en place et l'optimisation d'architectures de données robustes, vous permettant de laisser une empreinte durable dans un environnement technologique de pointe.

Ce que vous ferez

Vous serez au centre des initiatives data et technologiques

  • Conception et optimisation de pipelines de données Développer, maintenir et améliorer des flux de données fiables, performants et évolutifs pour soutenir les besoins stratégiques de l'entreprise.
  • Collaboration transverse Travailler étroitement avec les équipes Data Science, BI et IT afin de transformer les besoins métiers en solutions data concrètes.
  • Innovation et performance Identifier, tester et mettre en place des solutions innovantes pour gérer de gros volumes de données et améliorer la performance des systèmes existants.

Vos missions

  • Développer et maintenir des architectures Big Data (batch & streaming).
  • Intégrer et transformer des données provenant de sources variées.
  • Assurer la qualité, la sécurité et la gouvernance des données.
  • Participer à l'industrialisation et à l'automatisation des processus Data.
  • Documenter et transférer les connaissances aux équipes internes.

À propos de vous

Expérience

  • Minimum 4 ans d'expérience en tant que Data Engineer, idéalement dans un environnement à fort volume de données (télécom, banque, etc.).

Compétences Techniques

  • Maîtrise des frameworks de traitement de données (Spark, Kafka, Airflow,etc.).
  • Solide expertise en bases de données SQL et NoSQL (Oracle, PostgreSQL, MongoDB).
  • Expérience confirmée des environnements Cloud (Azure, AWS, GCP).
  • Connaissance des pratiques DevOps appliquées à la Data (CI/CD, monitoring).

Soft skills

  • Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
  • Leadership technique et capacité à fédérer autour de projets complexes.
  • Adaptabilité, rigueur et sens du travail collaboratif.

Formation

  • Bac+5 en Informatique, Statistiques, Mathématiques appliquées ou équivalent.
  • Certifications Cloud ou Big Data (souhaitées).

Pourquoi vous allez adorer travailler avec notre client

  • Innovation Continue Vos idées sont écoutées et valorisées.
  • Croissance Personnelle Formations et développement adaptés à vos ambitions.
  • Impact Réel Contribuez à des projets qui touchent des millions d'utilisateurs.
  • Flexibilité
    : Possibilités de télétravail partiel et horaires aménagés.
  • Bien-être
    : Un environnement de travail dynamique et stimulant.

Processus de Recrutement

Nous croyons en un processus de recrutement transparent et efficace :

1. Entretien initial un membre de notre cabinet :
Un échange pour comprendre votre parcours, vos ambitions et motivations. C'est également l'occasion d'en apprendre plus sur le client et son environnement.

2. Test Technique/ Cas Pratique (en fonction des clients): Une opportunité de démontrer vos compétences dans un contexte réel.

3. Entretien client : Après avoir validé votre candidature, nous la présentons au client en mettant en avant vos atouts. Nous vous soutenons activement tout au long de cette étape, en vous préparant pour les entretiens et en vous coachant tel de vrais agents de talent! Notre objectif est de vous aider à décrocher le poste qui vous convient et à faciliter votre intégration, quel que soit le résultat final.

Durée de la Mission : 3 mois
Disponibilité immédiate requise.

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About Journey

Chez Journey, nous croyons que chaque parcours professionnel est une aventure façonnée par des décisions et des opportunités stratégiques. Notre rôle est d’accompagner et de guider nos clients et talents dans cette exploration, en connectant l’expertise humaine et l’innovation technologique. Ensemble, nous construisons un avenir où les compétences humaines se déploient grâce à la puissance des technologies de pointe.

Nos services

🔍 Talent Acquisition

Nous sommes spécialisés dans le recrutement de talents techniques et de cadres dirigeants. Nous prenons en charge l’intégralité du processus de recrutement, vous permettant de vous concentrer sur votre cœur de métier tout en ayant accès aux meilleurs profils du marché tech.

🚀 Talent Hub

Besoin d'expertise ponctuelle ? Notre Talent Hub vous met en relation avec des consultants et freelances spécialisés pour renforcer vos équipes et atteindre vos objectifs. Nous offrons flexibilité et rapidité pour s'adapter à vos besoins.

💡 Smart Process

Améliorez vos performances avec des processus optimisés. Nous vous aidons à intégrer les dernières innovations technologiques et outils d’intelligence artificielle pour automatiser vos opérations, réduire vos coûts, et former vos équipes aux nouvelles compétences clés.

Ensemble, nous créons les solutions qui vous permettent de rester compétitifs et de stimuler votre croissance.

Contactez-nous pour discuter de la manière dont nous pouvons vous accompagner dans vos projets :

contact@journeytech.io

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
1-10 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
2024
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