Bereit für deine Karriere als Senior Consultant– Healthcare? Du willst im Healthcare Bereich wirklich etwas bewegen?
Werde Teil einer aufstrebenden Boutique-Beratung, die neue Maßstäbe im Gesundheitswesen setzt.
Die Kunden Leistungserbringer im gesamten DACH-Raum – von privaten Klinikträgern über universitäre Einrichtungen bis hin zu HealthTech Startups.
Die Mission: nachhaltige Strategien & realisierbare Lösungen für eine zukunftsfähige Versorgung – ganzheitlich, menschlich, wirkungsorientiert.
Großräumiges, modernes Office in München mit super Öffi-Anbindung
Hybrides Arbeiten 1–2 Tage Homeoffice pro Woche
Onboarding Buddy ab Tag 1
Regelmäßige Teamevents – ob Weihnachtsfeier, After-Work-Drinks, Selbstverteidigungskurse zum Weltfrauentag oder Workation in der Toskana
Klarer Karrierepfad, regelmäßige Feedbackschleifen & individuelle Entwicklungschancen
Weiterbildungsbudget für deine persönliche und fachliche Entwicklung.
Gemütliche Küche mit kostenlosen Getränken
50 € monatlich extra – für dein Urban Sports-Abo, Jobrad oder den nächsten Einkauf. Du entscheidest!
Ein Jahresbruttogehalt ab 72.000€ Brutto je nach Erfahrung und Qualifikation wird dir eine deutliche Überzahlung ermöglicht – zusätzlich erhältst du einen Bonus on top!
Last but not least: Offenheit für deine Wünsche!
Als Senior Consultant unterstützt du bei der Steuerung komplexer Beratungsprojekte und begleitest Kunden bei strategischen und operativen Transformationsvorhaben.
Mitarbeit bei der Koordination und (Teil-)Leitung anspruchsvoller Projekte in den Bereichen Sanierung, Restrukturierung, Optimierung und Medizinstrategie
Eigenverantwortliche Steuerung von Arbeitspaketen, Projektmodulen und interdisziplinären Teams
Konzeption und Moderation interaktiver Workshops sowie Durchführung von Interviews, Präsentationen und Kundenterminen auf Managementebene
Entwicklung innovativer Strategien, Business Cases sowie Wirtschaftlichkeits- und Leistungsanalysen
Fachliches Coaching und Unterstützung von Projektteammitgliedern im laufenden Projektgeschäft
Aufbau und Weiterentwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen als zentrale Ansprechperson
Aktive Mitwirkung bei Angebots-, Akquise- und Pitch-Prozessen zur Erweiterung des Leistungsportfolios
Übernahme eigener Themen und Initiativen zur Weiterentwicklung des Unternehmens
Min. 3 Jahre Erfahrung im Consulting ODER Klinikumfeld (z.B. Controlling, Unternehmensentwicklung, Projektmanagement o.ä.)
Absolviertes Masterstudium, idealerweise in Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Public Health oder einem vergleichbaren Studiengang – mit Bachelorabschluss ca. 5-6 Jahre Erfahrung
Affinität für Healthcare-Themen – von Klinik bis Med-Tech
Starke analytische Fähigkeiten
Verhandlungssichere Deutsch & Englisch Kenntnisse
Reisebereitschaft von ca. 2 Tagen wöchentlich im DACH-Raum
Nice-to-have:
Erste Personalverantwortung und / oder Projektverantwortung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit C-Level/Geschäftsführung/Medizinischen Führungskräften
𝗝𝗲𝗱𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗱𝗲𝗻 𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻.
Wir nennen das: ANGEHEUERT.
In den letzten fünf Jahren haben wir mehr als 𝟰𝟱𝟬 Positionen erfolgreich besetzt - über 𝟵𝟬% der Talente sind langfristig geblieben.
🔍 𝗪𝗶𝗲 𝘄𝗶𝗿 𝗱𝗮𝘀 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻?
Nicht mit Standardlösungen, sondern mit einem flexiblen Ansatz. Jede Suche wird individuell gesteuert. Je nach Situation kombinieren wir die passenden Maßnahmen:
- Active Sourcing, wenn Geschwindigkeit gefragt ist
- Social Recruiting, um Reichweite aufzubauen
- Multiposting, um Sichtbarkeit zu maximieren
- Executive Search, wenn es um Schlüsselrollen geht
So entsteht ein Recruitingprozess, der transparent, planbar und messbar ist – und gleichzeitig Raum für Persönlichkeit lässt.
💡 𝗨𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗔𝗻𝘀𝗽𝗿𝘂𝗰𝗵:
Recruiting endet nicht mit der Unterschrift.
Sondern mit dem guten Gefühl, dass es passt – fachlich wie menschlich.
👉 𝗧𝗲𝘀𝘁𝗲 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗺𝗶𝘁 𝗧𝗶𝗲𝗳𝗴𝗮𝗻𝗴 𝟯𝟬 𝗧𝗮𝗴𝗲 𝗹𝗮𝗻𝗴 𝘃𝗼̈𝗹𝗹𝗶𝗴 𝗿𝗶𝘀𝗶𝗸𝗼𝗳𝗿𝗲𝗶.
Mit echtem Marktfeedback und echten Bewerbern.
Danach entscheidest du, ob wir der richtige Partner für euer Wachstum sind.
Das ist für uns: 𝗥𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗘𝗶𝗻𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴𝘀𝘀𝗮𝗰𝗵𝗲.
