SysEleven GmbH

Senior Agile People Lead (m/w/d)

SysEleven GmbH  •  Berlin, DE (Remote)  •  4 months ago
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Job Description

Deine Mission

Als Senior Agile People Lead (m/w/d) stärkst du die Zusammenarbeit im Team, baust Brücken zwischen unterschiedlichen Perspektiven und unterstützt die individuelle Entwicklung deiner Teammitglieder. Mit einem klaren Blick für Strukturen und Prozesse hilfst du dabei, agile und nachhaltige Arbeitsweisen zu etablieren.

Deine Aufgaben

  • Führung des Teams mit Fokus auf People Management und individuelle Weiterentwicklung
  • Stärkung der Zusammenarbeit und Etablierung nachhaltiger Strukturen
  • Coaching des Teams in agilen Methoden und Unterstützung bei der Anwendung in der Praxis
  • Begleitung von Veränderungsprozessen mit einem lösungsorientierten Ansatz
  • Verantwortung für Personalplanung, Recruiting und Onboarding neuer Teammitglieder
  • Initiierung und Steuerung von Projekten zur Optimierung von Arbeitsabläufen

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im IT-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden und Frameworks
  • Erfahrung im Aufbau nachhaltiger Strukturen und der Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen
  • Sehr gute Deutsch (C1-Niveau)- und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau)

Was Dich bei uns erwartet

Du arbeitest in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und kontinuierliches Lernen setzt. Jedes Teammitglied hat die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten – sowohl im Produkt als auch in der eigenen Weiterentwicklung. Wir fördern Austausch über Teamgrenzen hinweg und bieten viel Raum für Eigeninitiative und neue Ideen.

SysEleven GmbH

About SysEleven GmbH

Our job is to take responsibility — for IT solutions that can be implemented with a wide variety of platforms. We know all the building blocks inside and out: from the network to the high-performance system to the application, we know to get them to work together and bring it into harmony.

With SysEleven’s NEO method, we are at your side — starting with the briefing and advisement through training workshops for your admins and devops all the way up to fully managed operations. To that end, we intensively study best-of-breed technologies so that you have a free hand in choosing which technologies you want to use. We find and integrate the best path that suits your enterprise requirements. Together we don’t just create complete solutions, we also secure your operations and increase your staff’s know how.

Industry
IT & Software
Company Size
51-200 employees
Headquarters
Berlin , DE
Year Founded
2007
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