Heb jij een sterke technische én commerciële achtergrond en ben jij klaar om langdurige samenwerkingen op te bouwen met internationale klanten? Werk je graag in een niche-omgeving waar complexe projecten en ondernemerschap samenkomen? Dan is deze vacature iets voor jou!
Wat ga je doen?
In de rol van (Key) Accountmanager ben jij hét aanspreekpunt voor onze klanten en prospects binnen sectoren zoals scheepsbouw, energie, infra en food. Jij rapporteert rechtstreeks aan hoofd
verkoop en werkt samen aan de lange termijn business development strategie van Jakom.
• Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met internationale accounts (circa 50% bestaande klanten en 50% new business)
• Signaleren van trends, ontwikkelingen en commerciële kansen in samenwerking met Sales Engineering
• Vertalen van complexe technische vraagstukken naar concrete en passende klantoplossingen
• Onderhandelen over contracten, prijzen en voorwaarden met focus op optimale resultaten
• Afstemmen met interne afdelingen zoals engineering, projectmanagement en management
• Bewaken van de voortgang van projecten en zorgdragen voor naleving van afspraken
• Regelmatig bezoeken van klanten en relaties in binnen- en buitenland
• Actief bijdragen aan de lange termijn business development strategie
Wie ben je?
Naast dat wij geloven in een persoonlijke klik, vinden wij het belangrijk dat jij:
• Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau hebt, bij voorkeur in een commerciële en/of technische richting
• Minimaal 5 jaar ervaring hebt in B2B of technisch-commerciële sales, bij voorkeur binnen complexe industriële producten of projecten
• Affiniteit hebt met of kennis van verspaningstechnieken, materiaaleigenschappen en technische specificaties (pré)
• Een bewezen trackrecord hebt in accountmanagement, onderhandelingen en projectmatig werken
• Sterk bent in communicatie, van werkvloer tot directieniveau
• Data-gedreven werkt en ervaring hebt met planning, forecasting en KPI-sturing
• Bereid bent om af en toe operationeel mee te werken (bijv. offertes opstellen)
• Uitstekend Nederlands en Engels beheerst (Duits is een pré)
• Bereid bent regelmatig internationaal te reizen
• In het bezit bent van rijbewijs B
• Authentiek, overtuigend en sterk bent in het opbouwen van relaties
Wat bieden wij?
• Een zelfstandige, strategische en verantwoordelijke functie met veel impact
• Werken in een informele organisatie met korte lijnen en ruimte voor ondernemerschap
• Een omgeving waarin jouw technische én commerciële vaardigheden volledig tot hun recht komen
• Samenwerking met een gedreven en specialistisch team
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en eigen initiatief
• Een prettige en collegiale werksfeer
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een aantrekkelijke bonusregeling
Over Jakom
Jakom is gespecialiseerd in hoogwaardige en complexe maatwerkoplossingen voor internationale klanten binnen onder andere scheepsbouw, energie, food en infrastructuur. Binnen deze nichemarkt werken teams dagelijks aan innovatieve projecten met hoge technische eisen. Dankzij de combinatie van technische expertise, ondernemerschap en langdurige klantrelaties is Jakom een gewaardeerde partner binnen de industrie.
Op een andere manier kennismaken?
Al vaker een standaard sollicitatieprocedure doorlopen? Bij Jakom kijken we verder dan alleen je cv. Samen met HNR | Het Nieuwe Recruitment selecteren wij kandidaten op basis van persoonlijkheid, potentie en ambitie. Wie jij bent, is minstens zo belangrijk als wat je hebt gedaan.
▶︎ Bij HNR | Het Nieuwe Recruitment geloven we dat wie je bent belangrijker is dan wat je hebt gedaan.
In een wereld waar cv’s en werkervaring centraal staan, focussen wij op de persoon achter het cv. Mensen werken immers samen met mensen, en de juiste match draait om meer dan alleen kwalificaties – het gaat om de persoonlijke klik. Wij zijn ervan overtuigd dat een sterke connectie de basis vormt voor langdurige, succesvolle samenwerkingen.
▶︎ Onze kernwaarden: vrijheid, lef en vernieuwing
Bij HNR Recruitment bieden we een frisse kijk op recruitment. Vrijheid betekent dat we flexibel inspelen op jouw wensen. Lef betekent dat we durven vernieuwen en denken buiten de gebaande paden. En met vernieuwing zorgen we dat we altijd meegaan met de laatste trends in de arbeidsmarkt. We werken voor marktleiders, autoriteiten en familiebedrijven die onze missie en gedrevenheid delen, en het lef hebben om ons in te schakelen. Samen met de opdrachtgever organiseren wij te gekke events om kandidaat en werkgever samen te brengen, om zo een echte persoonlijke connectie te creëren.
▶︎ Een veranderende arbeidsmarkt, nieuwe uitdagingen
De arbeidsmarkt verandert snel: schaarste, hybride werken en kortere dienstverbanden vragen om nieuwe oplossingen. Ook binnen recruitment merken we dat het vinden van de juiste mensen en het creëren van de perfecte match continu in beweging is. Daarom blijven we ons recruitmentproces al meer dan 15 jaar innoveren, altijd afgestemd op de nieuwste markttrends.
▶︎ Ontdek wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen
Benieuwd hoe wij je kunnen helpen met HNR Recruitment – Inhouse, onze wervingsexperiences of People Marketing? Bezoek onze site voor meer informatie over onze diensten en aanpak: www.hnr.eu.
