Job Description

Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit in Vollzeit 40 Std.

Worum geht es in der Stelle?

Schlägt Ihr Herz für die Einführung, Qualifizierung und Optimierung von Schweißprozessen? Sehen Sie sich als kompetenter Dienstleister, der die Kollegen mit seiner Expertise unterstützt? Setzen Sie Ihre fundierten Kenntnisse gerne dafür ein, praktikable Lösungen zu finden? In dieser Stelle werden Sie sich mit vielfältigen und abwechslungsreichen Fragestellungen in einem modernen Industrieunternehmen beschäftigen. In dieser Stelle werden Sie in einem Team von 6 Mitarbeitenden arbeiten.

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?

Sie werden

• verantwortlich für die Einführung, Qualifizierung und Optimierung von Schweißprozessen sein
• den Fachgebietsverantwortlichen in der Ausübung der Schweißaufsicht unterstützen
• bei der Erstellung von Schweißanweisungen und Festlegung von Schweißverfahrensprüfungen auch für unsere APCs mitwirken• für die Einführung, Qualifizierung und Freigabe von Schweißanlagen zuständig sein
• bei der Weiterentwicklung des Schweißwesens und der Werkstoffprüfung unterstützen
• die Produktentwicklung in den Themen Schweiß-, Werkstofftechnik und Prüfplanung beraten
• mit Instituten, Herstellern von Schweißanlagen und Abnahmestellen zusammenarbeiten

Was erwarten wir von Ihnen?

Sie

• verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau und eine Zusatzausbildung zum Schweißfachingenieur
• können idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Schweißtechnik vorweisen, wenn möglich im Bereich der Strahlschweißverfahren oder Gerätetechnik
• haben zusätzliche Kenntnisse in Metallurgie, Werkstoffprüfung und Qualitätsmanagement• verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• zeichnen sich durch eine exakte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise aus

Was können Sie von uns erwarten?

• Wir bieten die Sicherheit und Perspektiven eines international tätigen Familienunternehmens

• Gewachsene Firmenkultur basierend auf Vertrauen, Respekt und Teamgeist

• Strukturiertes Onboarding mit individuellem Einarbeitungsplan und Patenmodell

• Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung

• Kostenfreies Deutschlandticket und gute Anbindung an den ÖPNV, Bahnhof 5 Gehminuten entfernt

Wie bewerben Sie sich?

Um sich zu bewerben bitten wir Sie, Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) auf unserer Karriereseite hochzuladen. Ansprechpartnerin für Ihre Bewerbung ist Katrin Schmidt. Bewerbungen, die uns per E-Mail oder per Post erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.