Job Description

PreussenElektra GmbH | Unbefristet | Vollzeit | Vor Ort

Die PreussenElektra GmbH gehört zum E.ON-Konzern und ist verantwortlich für die Stilllegung und den Abbau von acht Kernkraftwerken in Deutschland. Alle Kraftwerke befinden sich in verschiedenen Phasen des Rückbaus. Dabei ist die PreussenElektra auf allen Wertschöpfungsebenen von der Planung bis zur Steuerung und Umsetzung des Rückbaus tätig. Ziel der PreussenElektra ist es, den sicheren Rückbau ihrer Anlagen zu gewährleisten und damit die Voraussetzung für eine sinnvolle Nachnutzung ihrer Kraftwerksstandorte zu schaffen.

Zur Verstärkung unseres Teams der PreussenElektra GmbH am Standort Isar/Essenbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schichtfachhandwerker (w/m/d) im Schichtspringerdienst

Dabei wünschen wir uns deine Unterstützung:

• Mitwirkung bei der Überwachung und Kontrolle konventioneller sowie nuklearer Restbetriebssysteme einschließlich der Beurteilung von Betriebswerten und Anlagenzuständen unter Führung der Schichtleitung
• Bedienung und Prüfung von elektrischen, leittechnischen und maschinentechnischen Anlagen im Restbetrieb
• Durchführung und Dokumentation von Freischaltungen, Funktionsprüfungen, wiederkehrenden Prüfungen sowie Anlagenrundgängen
• Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen im elektrotechnischen, leittechnischen und maschinentechnischen Bereich
• Mitwirkung bei In- bzw. Außerbetriebnahmen von Anlagenteilen und Anlagenänderungen
• Bedienung und Prüfung der gasbefeuerten Wärmezentrale
• Mitarbeit in der Werkfeuerwehr sowie optional im Betriebssanitätsdienst
• Einhaltung aller relevanten Sicherheits-, Strahlenschutz- und Betriebsvorschriften

Das bringst du idealerweise mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Qualifikation
• Bereitschaft zur betriebsinternen Weiterqualifizierung zum Schichtfachhandwerker sowie zur Übernahme zusätzlicher technischer Aufgaben
• Tauglichkeit und Bereitschaft zum Schichtdienst einschließlich Wochenenden und Feiertagen (Früh-, Spät- und Nachtschicht)
• Feuerwehrdiensttauglichkeit nach G26/3 oder die Bereitschaft, diese zu erwerben, für den Einsatz in der KKI-Werkfeuerwehr, optional: Weiterbildung zum Betriebssanitäter
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit zu einer klaren, präzisen Kommunikation in sicherheitsrelevanten Betriebs- und Einsatzsituationen
• Hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit

Das bieten wir dir:

• Unser Tarifvertrag bietet dir Sicherheit: attraktraktive Vergütung, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld und 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle und -formen für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Sicherheit für die Zukunft dank betrieblicher Altersversorgung mit zusätzlichem Beitrag des Arbeitgebers
• Uneingeschränkte Mobilität dank attraktiver Leasingangebote für Fahrrad und Auto
• Sparen beim Online-Shopping dank Rabatten bei bekannten Online-Shops
• Firmenfitness bei Hansefit oder EGYM Wellpass, Impfungen, Vorsorgeuntersuchungen u.v.m. zur Unterstützung deiner körperlichen und mentalen Gesundheit
• Kostenfreie Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Täglich frische Mahlzeiten in unserer Betriebskantine zu vergünstigten Preisen
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich persönlich und fachlich voranbringen

Hast du noch Fragen?

Für weitere Informationen wende dich bitte an Georg Schmid unter 08702384233. Oder du bist jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online für die Aufgabe als Schichtfachhandwerker (w/m/d) im Schichtspringerdienst (ID 245901).

Du erfüllst nicht alle Anforderungen, hast aber Lust auf die Aufgabe und den nötigen Ehrgeiz? Dann freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung! Wir lernen gerne Menschen kennen, die mit uns wachsen wollen.

Wir heißen alle Menschen willkommen, die mit uns den Rückbau gestalten und Raum für Neues schaffen möchten. Vielfalt verstehen wir als Bereicherung – sie ist fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Wir weisen darauf hin, dass befristet Beschäftigten sowie externen Bewerbern und Bewerberinnen zum jetzigen Zeitpunkt nur befristete Verträge angeboten werden können.