Job Description

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Beratung und Prozessoptimierung:

• Kompetente Beratung der Fachbereiche bei der Analyse, Optimierung und zukunftsorientierten Weiterentwicklung logistischer Prozesse – mit klarer Fokussierung auf Warehouse Management.

Systemstabilität & Weiterentwicklung:

• Sicherstellung eines stabilen und performanten Betriebs der bestehenden WM‑Anwendungen sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung – inklusive umfassender Wartung, Testdurchführung und Dokumentation.

Customizing & fachliche Verantwortung:

• Verantwortung für das Customizing im SAP‑WM‑Umfeld sowie die fachliche Betreuung sämtlicher angebundener Prozesse entlang der Supply‑Chain.

Schnittstellenmanagement:

• Konzeption, Implementierung und Betreuung von Schnittstellen zu internen und externen Systemen in enger Abstimmung mit SAP Basis und der Entwicklungsabteilung.

Second‑Level‑Support & Key User Betreuung:

• Kompetenter Ansprechpartner für Key User im Supply‑Chain‑Bereich und Übernahme des Second‑Level‑Supports im WM‑Kontext.

Monitoring & Incident Management:

• Proaktives Monitoring der relevanten SAP‑Systeme sowie qualifizierte Analyse und Bearbeitung von Incidents zur Sicherstellung eines störungsfreien operativen Betriebs.

Projektarbeit:

• Aktive Mitwirkung in internationalen sowie bereichsübergreifenden Projekten – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.

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Qualifikation & Background:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender relevanter Berufserfahrung.

Berufserfahrung & Expertise:

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im SAP‑Umfeld, idealerweise in vergleichbarer Rolle mit Schwerpunkt auf Logistik- und Lagerprozessen.

Prozessverständnis:

• Tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche und logistische Abläufe, vorzugsweise in der produzierenden Industrie oder in komplexen Supply‑Chain‑Strukturen.

SAP‑Fachwissen:

• Expertenkenntnisse in SAP WM, SAP EWM sowie SAP MM

• Erfahrungen in SAP PP und im SAP‑Berechtigungsmanagement sind wünschenswert.

Technische Skills:

• Idealerweise mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich ITS‑Mobile / RFUI

• Fundierte Kenntnisse im Customizing und ein sicherer Umgang mit der Prozessmodellierung.

• ABAP‑Know-how oder Verständnis für ABAP‑Strukturen ist von Vorteil.

Persönliche Kompetenzen:

• Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln.

• Hohe Flexibilität, Lösungsorientierung und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise.

Sprachen & Reisebereitschaft:

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2).

• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In‑ oder Ausland.

Was wir bieten:

• Spannende Tätigkeit mit aktuellen Technologien in einem internationalen Konzern

• Mobiles Arbeiten möglich (hybrid)

• Tarifliche Vergütung nach IG Metall NRW

• 35 Stunden/Woche in Vollzeit und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)

• 30 Tage Urlaub

• Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge

• Kollegiales Betriebsklima in einem internationalen Umfeld

• JobRad

• Individuelle Weiterbildungsangebote

• Kantine vor Ort, betriebliche Gesundheitsangebote & Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)