Job Description

WARUM DU CORPLIFE LIEBEN WIRST:

corplife ist ein stark wachsendes und äußerst erfolgreiches HR-Tech, welches sich mit den besten Mitarbeitern zum Ziel gesetzt hat, die HR-Branche umzukrempeln. Unsere Mission lautet: Because people matter! Und deswegen unterstützen wir mit Hilfe von corplife Benefits und corplife Lunch unsere Kunden dabei, ihre Mitarbeiter durch steuerfreie Benefits langfristig ans Unternehmen zu binden. Mit unserem Dreamteam wollen wir gemeinsam lernen, wachsen und Erfolge feiern.

DEIN IMPACT BEI UNS:

Du bist ein Sales-Talent mit Drive und liebst es, wenn’s schnell geht? Bei corplife schließen wir keine langen Zyklen, sondern schnelle Deals. Werde Teil unseres dynamischen HR-Tech-Teams und hilf Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiter auf ein neues Level zu bringen. Starte jetzt als Sales Manager (m/w/d) – und bringe deinen Erfolg auf die Überholspur.

• Du beobachtest den Markt und gewinnst neue Partnerunternehmen für corplife Benefits

• Du berätst Leads im Lifestyle-Bereich (Gastronomie, Wellness, Freizeit, Sport, uvm.) und bringst sie zum Abschluss

• Du setzt dich proaktiv mit potenziellen Neupartnern in Verbindung

• Du analysierst in einem Strategiegespräch die Bedürfnisse und Kampagnenziele potenzieller Werbepartner

• Du führst Angebots- und Vertragsverhandlungen inklusive Preisgestaltung

DU PASST ZU UNS, WENN:

• Du eine kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Vertrieb hast – idealerweise im Software-Sales oder HR-Tech-Umfeld

• Du gerne mit Menschen arbeitest, kommunikativ bist und Spaß daran hast, Kunden mit Verhandlungsstärke von digitalen Lösungen zu begeistern

• Du Ziele nicht nur erreichen, sondern übertreffen willst – und Herausforderungen als Chance siehst

• Du gerne im Team arbeitest, Verantwortung übernimmst und Dinge proaktiv anpackst

• Du unternehmerisch denkst, analytisch vorgehst und immer nach smarten Lösungen suchst

• Du kennst CRM-Systeme wie Salesforce

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST:

• Leistung, die sich lohnt: attraktives Gehaltspaket mit fixem und variablem Anteil – dein Zielgehalt liegt bei rund 60.000 € - 80.000 € brutto pro Jahr inklusive ungedeckelter Provision

• Mehr Genuss im Alltag: Zuschuss zum Mittagessen (4 €/Tag) und exklusive Vergünstigungen über corplife Benefits

• Flexibilität, die zu dir passt: nach deinem Probemonat kannst du auch remote arbeiten – so, wie es am besten in deinen Alltag passt

• Fit im Job & im Leben: gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft (John Reed) – weil Erfolg und Ausgleich zusammengehören

• Wachse mit uns: regelmäßige Sales-Coachings und echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen

• Teamspirit pur: eine Unternehmenskultur, die auf Zusammenhalt, Spaß und Erfolg baut – weil wir gemeinsam mehr erreichen

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?

Dann schick uns deinen Lebenslauf – wir freuen uns auf dich!

Marie Fritz
corplife GmbH
https://www.corplife.at/
Email: jobs@corplife.at
Telefon: +43 (0) 664 1973 493
Schottengasse 3, 1010 Wien
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WIR LEBEN CHANCENGLEICHHEIT UND VIELFALT:

Wir bei corplife glauben daran, dass Vielfalt der Schlüssel ist, nicht nur ein aufregendes Produkt, sondern auch eine überragende Kunden- sowie eine überragende Mitarbeitererfahrung zu schaffen. Dies zu fördern beginnt mit der Einstellung - deshalb diskriminieren wir nicht aufgrund von Religion, Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderung oder anderen Aspekten, die dich zu dem machen, wer du bist.

OFFICIAL CORPLIFE GENDER-DISCLAIMER:

Ausschließlich zum Zweck der besseren Lesbarkeit wird auf die geschlechtsspezifische Schreibweise verzichtet. Alle personenbezogenen Bezeichnungen auf der Website (und in allen eingebundenen Dokumenten) sind somit geschlechtsneutral zu verstehen.