Job Description

Legal AI is zo goed als de kennis erachter, en aan die kennis bouwen we bij Lefebvre Sdu al 200 jaar. Dag in, dag uit. Wet voor wet. Woord voor woord. Dat doen we zo zorgvuldig dat andere legal AI-tools op onze data en software draaien. Vanuit ons Nederlandse kantoor bouwen we daarnaast voor Lefebvre Group, de Europese leider in juridische en fiscale kennis, ons eigen platform: GenIA-L, dat in Europa inmiddels goed is voor meer dan 100 miljoen euro ARR. Ruim 75.000 professionals werken er dagelijks mee, en we bouwen het op de standaard die hun vak vraagt.

Sdu Toxic is de meest complete SaaS-oplossing voor wet- en regelgeving rond gevaarlijke stoffen in Nederland. Organisaties registreren er hun gevaarlijke stoffen mee, beoordelen blootstelling, leggen maatregelen vast en informeren hun medewerkers. Zo helpen we QHSE-professionals om mensen veiliger te laten werken en aan de arbowetgeving te voldoen. Achter Toxic staat een team met diepgaande kennis van chemische producten en de regels die erbij horen.

Wij zoeken een Sales Development Representative die het eerste gesprek opent voor Sdu Toxic.

HOE JIJ ONS VERDER BRENGT

Jij bent als Sales Development Representative voor Toxic de eerste stem die potentiële klanten horen. Je wekt interesse, achterhaalt klantbehoeften en kwalificeert kansen. Zo zorg je dat onze Accountmanagers aan tafel komen bij de mensen die ertoe doen. Wat jij levert is die eerste opening.

• Je genereert nieuwe leads via telefonische acquisitie, e-mail, LinkedIn en andere digitale kanalen.
• Je volgt inbound leads op uit marketingcampagnes, webinars en onze website en zorgt dat geen enkele kans blijft liggen.
• Je brengt potentiële klanten en marktontwikkelingen in kaart en weet snel te bepalen waar de kans het grootst is.
• Je achterhaalt klantbehoeften en positioneert onze oplossingen op een overtuigende manier.
• Je kwalificeert leads op product fit, budget, beslissingsbevoegdheid en timing en draagt ze warm over aan onze Accountmanagers.
• Je werkt nauw samen met marketing voor lead nurturing en geeft scherpe feedback op campagnes.
• Je registreert alle interacties zorgvuldig in Salesforce en deelt marktinzichten en klantfeedback met het commerciële team.

Requirements

DIT ZOEKEN WIJ

Je bent nieuwsgierig, energiek en laat je niet snel afwijzen. Je krijgt energie van nieuwe contacten, denkt in kansen en weet dat de beste deals beginnen met de juiste eerste zin. Je bent niet op zoek naar een script, maar naar een verhaal waar je zelf in gelooft.

• Je hebt HBO werk- en denkniveau en spreekt vloeiend Nederlands.
• Je hebt max 1 à 2 jaar commerciële ervaring, bijvoorbeeld in sales, business development of leadgeneratie.
• Je hebt een commerciële blik en kunt goed inschatten waar kansen liggen en welke leads interessant zijn.

HIER TEKEN JE VOOR

Je tekent hier voor een kans om de groei van Toxic aan te jagen. Jij opent deuren bij nieuwe klanten en zet interesse om in concrete kansen voor onze Accountmanagers. Dit krijg je ervoor terug:

• Een plek waar je vanaf je eerste dag invloed hebt. Op de aanpak, de processen en de richting.
• Collega's die vanuit hun job in big tech bewust voor Lefebvre Sdu kiezen omdat ze hier iets bouwen wat er nog niet is.
• Basissalaris tot maximaal €4.000 per maand, op basis van een standaard werkweek van 36 uur.
• Een variabele bonusregeling die kan oplopen tot 30% van jouw jaarsalaris.
• 23 vakantiedagen en een persoonlijk keuzebudget van 12%, waarvan 8% vakantiegeld en 4% vrij besteedbaar is aan extra vakantiedagen of als salaris.
• Een goede pensioenregeling via PGB, inclusief aanvullende partnerverzekering.
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of een OV-vergoeding, en we bieden een aantrekkelijke fietsregeling. Voor medewerkers met een reisafstand van minder dan 10 km of meer dan 60 km hebben we een aangepaste regeling.
• Thuiswerkvergoeding en hybride werken: hou rekening met 2 dagen per week op kantoor in Den Haag.
• Ruimte om te groeien. In je vak, in je rol, in de organisatie.

MEER WETEN?

Wij vertellen je graag alles over ons team en de rol. Stuur jouw cv en je hoort binnen 2 werkdagen van ons.

Eerst nog wat vragen? App of bel Mak via +31 6 18 60 98 89.