Job Description

Dein Aufgabengebiet

• Mitwirkung bei der Kontrolle von Unterlagen zur Importabfertigung sowie Bearbeitung von Treffern aus Sanktionslisten im Rahmen von Adress-Checks
• Einordnung von Waren nach außenwirtschaftsrechtlichen Kriterien und Sicherstellung einer vollständigen sowie regelkonformen Dokumentation
• Prüfung interner Nachweise zur rechtlichen Zulässigkeit von Exporten und anschließende Freigabe der Versandvorgänge inkl. Berücksichtigung behördlicher Genehmigungen
• Unterstützung bei Pflege, Monitoring und Weiterentwicklung des internen Exportkontrollsystems sowie dessen Einbindung in bestehende QM-Strukturen
• Beteiligung an Maßnahmen zur Sicherstellung des erforderlichen Fachwissens im Team, z. B. durch Schulungen und Wissensvermittlung im Bereich Export Compliance
• Ausarbeitung von Prozessbeschreibungen, Arbeitsrichtlinien sowie Visualisierung von Abläufen in Form von Flowcharts
• Vorbereitung und Begleitung von externen Prüfungen durch Zoll- oder Außenwirtschaftsbehörden

Dein Hintergrund

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industrie- oder Außenhandelskaufmann) oder vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf Zoll und internationale Handelsprozesse
• Min. 2 Jahre praktische Erfahrung in der zolltechnischen Versandabwicklung, insbesondere mit ATLAS, sowie im Umgang mit Präferenzregelungen
• Grundkenntnisse im Gefahrgutrecht auf nationaler und internationaler Ebene sowie tiefgehendes Know-how zu Zollvorschriften
• Starkes Verständnis für internationale Wirtschaftsbeziehungen und globale Lieferketten
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
• Anpassungsfähigkeit bei schwankendem Arbeitsaufkommen und vielseitigen Aufgabenstellungen
• Hohe Belastbarkeit, Engagement und Termintreue bei zeitkritischen Prozessen

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeiten mit nutzbaren Überstunden
• Sehr familienfreundliches Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Möglichkeiten zur Kinderbetreuung
• Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
• Gute Anbindung an ÖPNV, Parkmöglichkeiten

Gender-Hinweis

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit
wird auf die gleichzeitige Verwendung
der Sprachformen männlich, weiblich
und divers (m/w/d) verzichtet.
Sämtliche Personenbezeichnungen
gelten gleichermaßen für alle
Geschlechter.