Job Description

Primary location:

TURKU

Kasva päälliköksi ihan tavallisissa töissä – epätavallisen hyvässä porukassa!

Haluaisitko rakentaa uran kaupan tai ravintola-alan esihenkilönä – sellaisessa työssä, jossa arki on sopivasti vauhdikasta, ihmiset ovat keskiössä ja pääset oppimaan tekemällä?

Haemme nyt viittä S-Päällikkö-valmennettavaa kasvamaan tulosvastuullisiksi päälliköiksi Turun Osuuskauppaan. Valmennettavat työllistyvät kokoaikaiseen ja vakituiseen työsuhteeseen, ja noin puolentoista vuoden mittainen valmennus alkaa 24.11.2026. Valmennuksen aikana saat vahvat valmiudet esihenkilötehtäviin sekä liiketoiminnan ja ihan tavallisen arjen johtamiseen.

Tässä haussa kaupan alan tehtävät sijoittuvat market-toimialalle eli Saleihin, S-marketeihin ja Prismoihin. Ravintola-alalla haemme valmennettavia ensisijaisesti nopean syömisen yksiköihin, kuten lounaskahviloihin ja Hesburgereihin.

Mitä S-Päällikkö-valmennus sisältää?

S-Päällikkö-valmennus yhdistää käytännön työssäoppimisen ja liiketoimintaosaamisen kehittämisen. Valmennuksen aikana työskentelet Turun Osuuskaupan eri yksiköissä Varsinais-Suomen alueella ja pääset tutustumaan toimialasi arkeen ihan käytännössä. Valmennus edellyttää mahdollisuutta työskennellä vaihtelevissa työvuoroissa sekä arkisin että viikonloppuisin toimipaikkojen työvuorojen mukaisesti. Meillä päälliköt eivät johda vain toimistosta käsin, vaan ovat mukana siellä missä tapahtuu: asiakkaiden, tuotteiden, annosten, tiimin ja päivän pienten säätöjen keskellä.

Työssäoppimisen aikana pääset palvelemaan asiakkaita, kehittämään yksikön toimintaa, huolehtimaan myyntikuntoisuudesta sekä osallistumaan liiketoiminnan päivittäiseen johtamiseen. Välillä on rauhallisempaa, välillä päivät ovat vauhdikkaita, mutta juuri siinä tavallisessa arjessa opitaan, miten hyvä työpäivä, toimiva tiimi ja tuloksellinen liiketoiminta rakennetaan.

Valmennus suunnitellaan yksilöllisesti aiemman kokemuksesi ja osaamisesi perusteella. Jokaiselle valmennettavalle nimetään henkilökohtainen tuutori, joka toimii esihenkilönäsi, tukee oppimistasi ja auttaa rakentamaan juuri sinulle sopivan kehittymispolun.

Valmennus toteutetaan yhteistyössä Jollas Instituutin kanssa. Käytännön työn lisäksi osallistut lähijaksoille yhdessä muiden alueosuuskauppojen valmennettavien kanssa, suoritat verkko-opintoja ja oppimistehtäviä sekä toteutat projektityön. Näin saat monipuolisen näkemyksen niin omasta toimialastasi kuin koko S-ryhmän liiketoiminnasta.

Valmennuksen hyödyt valmennettaville

• Saat kokonaisvaltaisen käsityksen toimialasi liiketoiminnasta ja opit katsomaan arkea myös lukujen, tavoitteiden ja toimintaympäristön kautta.

• Pääset työssäoppimisjaksojen kautta kehittämään yksiköiden ja henkilöstön toimintaa ihan oikeassa arjessa.

• Ymmärrät esihenkilötyön kokonaiskuvan ja saat valmiudet toimia esihenkilöroolissa Turun Osuuskaupassa.

• Verkostoidut S-ryhmän ammattilaisten kanssa ja saat hyvän käsityksen S-ryhmän liiketoimintakokonaisuudesta.

Tarjoamme sinulle vakituisen työsuhteen, Suomen monipuolisimmat henkilöstöedut, ePassi-edun sekä mahdollisuuden henkilöstörahastoon. Tehtävän palkkaus on 2552 € kuukaudessa. Lisäksi kuulut tulospalkitsemisen piiriin, joka antaa mahdollisuuden ansaita lisäpalkkiota tavoitteiden saavuttamisesta. Ihan tavallisia töitä siis – mutta epätavallisen hyvillä eduilla ja mahdollisuuksilla kasvaa.

Millaisia valmennettavia etsimme?

Olet etsimämme henkilö, jos sinua innostavat asiakaspalvelu, myynti, liiketoiminta ja tavoitteellinen työskentely. Työskentelyotteesi on aktiivinen ja rohkea, ja tartut ennakkoluulottomasti uusiin haasteisiin. Viihdyt ihmisten parissa, rakennat luottamusta ja yhteistyötä ympärilläsi sekä toimit sujuvasti monimuotoisessa työyhteisössä.

Et säikähdä sitä, että päällikön työssä arki on välillä hyllytystä, tarjoilua, asiakaspalvelua, organisointia, palautteenantoa, kiirepiikkejä ja pieniä yllätyksiä. Meillä arvostetaan sitä, että asioihin tartutaan, työkaveria autetaan ja hommat hoidetaan yhdessä maaliin.

Lisäksi sinulla on soveltuva AMK-tutkinto tai olet valmistumassa lähiaikoina, ja pystyt työskentelemään sekä suomeksi että englanniksi. Odotamme, että sinulla on jo jonkin verran kokemusta työelämästä ja ymmärrystä työyhteisössä toimimisesta. Aiempi kokemus kaupan tai ravintola-alalta on eduksi, mutta meille tärkeintä ovat oikea asenne, oppimishalukkuus ja potentiaali kehittyä tulevaisuuden päälliköksi.

Kiinnostuitko? Sitten hakemaan!

Jos ihan tavalliset työt ja epätavallisen hyvä kasvupolku päällikkötehtäviin houkuttavat, lähetä hakemuksesi S-Päällikkö-valmennukseen 30.8. mennessä Kerro hakemuksessasi, mikä motivoi sinua hakemaan valmennukseen, ja liitä mukaan CV:si.

Rekrytointiprosessi sisältää ryhmä- ja yksilöhaastattelun. Haastatteluista jatkoon etenevät ehdokkaat suorittavat henkilöarvioinnin.

Jäikö jokin mietityttämään? Tuutorit ja nykyinen S-Päällikkö-valmennettava vastaavat mielellään kysymyksiisi arkisin klo 9–15 välillä.

Kaupan alan tuutori:

Prismajohtaja Piia Laine puh. 010 764 4033

Matkailu- ja ravitsemuskaupan tuutori:

Ryhmäpäällikkö Katja Honkanen puh. 010 764 4219

Nykyinen S-Päällikkö-valmennettava:

Emil Gustafsson puh. 050 400 0506

Turun Osuuskauppa on osa S-ryhmää ja yksi alueensa suurimmista työllistäjistä. Meillä työskentelet vakaassa organisaatiossa, jossa pääset kehittämään osaamistasi ja rakentamaan entistä parempia asiakaskokemuksia yhdessä ammattilaisten kanssa. Me Turun Osuuskaupassa työskentelemme ihan tavallisissa töissä. Tavallisuus ei tarkoita, että meillä olisi tylsää tai osaamatonta porukkaa töissä – päinvastoin! Meillä on harvinaisen hyvä työilmapiiri, epätavallisen hyvät henkilöstöedut ja poikkeuksellisen paljon monipuolisia työmahdollisuuksia. 82 % työntekijöistämme suositteleekin meitä työpaikkana. Meitä tokkilaisia on reilu 2600, ja työskentelemme neljällä eri toimialalla. Työskentelemme pilke silmäkulmassa ja tavoitteenamme on olla asiakkaiden ykkösvalinta! Lue lisää Turun Osuuskaupasta: Tietoa meistä – TOK.