Handelsbanken

Riskanalytiker till gruppen för kreditriskmodellering

Handelsbanken  •  Stockholm, SE (Onsite)  •  5 months ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

Vill du arbeta med avancerad riskmodellering som påverkar bankens prissättning och strategiska beslut? Vi söker nu en Riskanalytiker till gruppen för kreditriskmodellering. Varmt välkommen med din ansökan!

Ditt team

Som Riskanalytiker hos oss får du möjlighet att utveckla komplexa modeller, tolka regelverk och analysera stora datamängder i en miljö som erbjuder både utmaningar och djup kompetensutveckling.

Du blir en del av ett kompetent och engagerat team som arbetar med modellutveckling för beräkning av bankens kapitalkrav, som sen rapporteras till koncernledningen, Finansinspektionen och andra intressenter. Arbetet omfattar bland annat:

  • Utveckling och vidareutveckling av modeller för kapitaltäckning (IRK) och economic capital.
  • Framtagning av PM och ansökningsmaterial – från några sidor till omfattande dokument.
  • Databashantering, bedömning av datakvalitet och programmering (främst i SAS).
  • Tolkning och tillämpning av regelverk.

Teamet består av flera personer med bred kompetens, främst civilingenjörer och några disputerade doktorer. Alla har samma grundläggande roll, och uppgifter fördelas utifrån erfarenhet och utvecklingsbehov. Vi arbetar nära varandra och värdesätter kunskapsutbyte och samarbete.

Din roll

Som Riskanalytiker kommer du att:

  • Utveckla och förvalta modeller, främst för kapitaltäckning
  • Programmera
  • Utveckla avancerade statistiska metoder.
  • Författa ansökningsmaterial och rapporter samt analysera stora datamängder.
  • Tolka och implementera regelverk.

Modellerna du utvecklar påverkar bankens prissättning och är centrala för verksamheten. Arbetet är komplext och mångfacetterat, vilket ger goda möjligheter till utveckling och fördjupad expertis. Det finns stora möjligheter för dig att utifrån egna intressen och erfarenheter påverka din utveckling inom de arbetsområden som ingår i modellgruppens ansvarsområde.

Du kommer att arbeta i projektform, där projekten kan sträcka sig från några veckor till över ett år beroende på komplexitet. Samarbetet sker främst inom gruppen, men även med systergrupper för governance, analys, validering, rapportering och internrevision.

Din profil

Vi söker dig som har:

  • Högskole-/universitetsutbildning med kvantitativ inriktning mot matematik, statistik och programmering.
  • Dokumenterat mycket goda kunskaper inom kvantitativ analys och programmering.
  • God förmåga att förenkla komplexa frågeställningar och kommunicera dem i tal och skrift.
  • Erfarenhet av programmering i SAS, kreditrisk och kapitaltäckningsregelverket är meriterande.
  • Kortare arbetslivserfarenhet inom IRK eller liknande område är meriterande.

Som person är du analytisk, lösningsorienterad och kommunikativ. Du bryter ner komplexa problem i hanterbara delar och tar fram välgrundade lösningsförslag. Du trivs med att arbeta självständigt men söker aktivt samarbete och kunskapsutbyte med kollegor.

Är det dig vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

Observera att urval och återkoppling kommer att påbörjas i mitten av januari. Under jul- och nyårshelgerna kan svarstider därför vara längre än vanligt.

Kontaktuppgifter

Rekryterande chef: Krister Ahlersten, krister.ahlersten@handelsbanken.se
Talent Acquisition Partner: Johanna Rylander Raifi, johanna.rylander.raifi@handelsbanken.se
Facklig representant Finansförbundet: Jakob Lavröd, jakob.lavrod@handelsbanken.se
Facklig representant Akademikerföreningen: Yasmine Allgurén, yasmine.allguren@handelsbanken.se

Välkommen med din ansökan!

Som ett steg i Handelsbankens rekryteringsprocess krävs en godkänd bakgrundskontroll på slutkandidat, utförd av en extern part, innan anställning kan ske.

Handelsbanken

About Handelsbanken

We are Europe's safest commercial bank, with roots in local communities throughout Sweden, the Netherlands, Norway, and the UK. Across a range of digital and physical meeting places, our branch teams offer ‘up close and personal’ financial advice and solutions, based on customers’ individual needs. In this way, we aim to forge lasting relationships with satisfied private and corporate customers, helping us grow steadily through word of mouth.

Our way of doing business is based on trust and respect, both for our customers and our 12,000 employees. Wherever colleagues move around our business, they enjoy everyday responsibility and the power to decide on the questions they are closest to - all within an open, cooperative culture.

By running our bank prudently, we can contribute to the financial strength of our customers, employees and wider society, whatever the economic conditions. And by using our influence as a lender, an investor and a global business, we can make wide-ranging difference to the world around us.

#banking #financialservices

Industry
Finance & Insurance
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Stockholm, SE
Year Founded
1871
Social Media