Job Description

Tiedolla johtamisen perustehtävä on tukea ja edistää LähiTapiola-ryhmän yhtiöitä onnistumaan liiketoiminnassaan ja tuottamaan mahdollisimman suurta hyötyä omistaja-asiakkaille. Tiedolla johtamisessa ohjaamme ja tuotamme yhtiöryhmän datan hyödyntämisen ja hallinnan tapoja – kehitämme dataa, tuotamme analytiikkaa, johdamme tekoälyn hyödyntämistä ja vastaamme liiketoiminnallisesta tiedonhallinnasta.

Vahvistamme tiedolla johtamisen toimintoamme ja haemme LähiTapiola Palvelut Oy:n Strategia ja asiakkuus -yksikköön vakituiseen työsuhteeseen erityisasiantuntijaa, joka vastaa yhtiöryhmän vakuutus- ja korvauspetosten sekä rahanpesun estämisen analytiikan ratkaisuista kokonaisuudessaan johtaen niiden kehittämistä.

Erityisasiantuntija vastaa tiedolla johtamisen rikoksentorjunta-analytiikan työvälineistä ja niissä hyödynnettävästä datasta varmistaen niiden tehokkuuden ja laadun. Hän toimii myös yhtiöryhmän rikoksentorjunta-analytiikan kehitysprojektien vetäjänä. Erityisasiantuntija työskentelee
tiiviissä yhteistyössä yhtiöryhmän eri asiantuntijayksiköiden kanssa.

Erityisasiantuntijalta vaaditaan poikkileikkaavaa käytännön osaamista automaattisen rikoksentorjunta-analytiikan menetelmistä ja prosesseista sekä kykyä johtaa analytiikan kehittämistä kokonaisuudessaan. Erityisasiantuntijalla toivotaan myös olevan halua ja kykyä kehittyä tekoälypohjaisen petosanalytiikan asiantuntijaksi.

Odotamme sinulta

• Ylempää korkeakoulututkintoa
• Käytännön kokemusta finanssialaan liittyvästä rikoksentorjunnasta ja erityisesti vakuutuskorvauspetosten tai rahanpesun estämisen analytiikasta
• Käytännön kokemusta datan ja analytiikan kehittämisestä, hallinnasta ja hyödyntämisestä sekä niissä käytettävistä teknologioista.
• Vahvaa organisointi- ja koordinointitaitoa ja kokemusta projektien vetämisestä
• Erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• Paineensieto- ja vastuunkantokykyä
• Ongelmienratkaisutaitoa sekä oma-aloitteisuutta
• Hyvää suomen ja englannin suullista ja kirjallista esitystaitoa

Tarjoamme

• Monipuolisen ja haasteellisen työn
• Vauhdikkaan työyhteisön sekä mukavat ja osaavat työkaverit
• Mahdollisuuden oppia ja kehittyä
• Monipuoliset henkilöstöedut
• Työskentelytilat Espoon Tapiolassa ja mahdollisuuden etätöihin

Lisätietoja

Jos sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävästä tai meillä työskentelystä, lisätietoja antaa hankejohtaja Heli Tujula arkisin 10.-19.12. välisenä aikana klo 12-13 puhelimitse 040 482 5618 tai sähköpostitse heli.tujula@lahitapiola.fi.

Hae tehtävää täyttämällä hakulomake 31.12.2025 mennessä. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja täytämme paikkoja sopivien henkilöiden löydyttyä. Olisi hienoa, jos pystyisit aloittamaan työskentelyn kanssamme mahdollisimman pian!