Wir sind MAG – BUILT TO GROW.
Unser Antrieb: Marken auf das nächste Level bringen. Mit Erfahrung, Marktverständnis und dem richtigen Gespür für Trends unterstützen wir Fashion Brands dabei, auf Marktplätzen wie Zalando und About You sichtbar und erfolgreich zu werden.
Wir denken datengetrieben, handeln kreativ und bleiben immer am Puls der Zeit. Bei uns triffst du auf ein motiviertes Team mit klarer Vision, kurzen Wegen und echter Hands-on-Mentalität. Flexibilität und Vertrauen sind bei uns selbstverständlich – für gemeinsames Wachstum mit Spaß und Drive.
Wir suchen ab sofort am Hauptsitz Ober-Ramstadt (alternativ: Hamburg) oder bis zu 85% remote mit einer Präsenz von 2-3 Tagen im Monat vor Ort in Vollzeit eine:n Retail Performance Manager (m/w/d) / (Senior) Commercial Steering Manager (m/w/d).
Commercial Steering: Du verantwortest den Bereich Commercial Steering, inklusive Warensteuerung, Merchandise Planning und Pricing im B2C-Bereich.
Planung und Steuerung: Du erstellst, analysierst und überwachst Umsatz-, Margen- und Abweichungsanalysen auf unterschiedlichen Ebenen im Vertrieb.
Budget: Du steuerst Budgetvorgaben, definierst relevante KPIs und entwickelst aussagekräftige Dashboards (z. B. zur Überwachung von Margen und Abverkaufsquoten).
Pricing und Strategie: Du entwickelst und passt kontinuierlich die Preisstrategie über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg an.
Forecast: Du erstellst fundierte Forecasts, passt die Planungen dynamisch an aktuelle Marktbedingungen an und schaffst damit die strategische Entscheidungsgrundlage für das Management.
Du hast erfolgreich ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Statistik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in analytischen Bereichen wie Consulting, Planning oder Sales Controlling, idealerweise im Fashion- oder Marketplace-Umfeld
Du besitzt ein extrem ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine Leidenschaft für die Analyse komplexer, großer Datenmengen
Du verstehst die Prozesse im Pricing sowie im Merchandise Planning und bringst eine ausgeprägte Schnittstellenkompetenz mit
Der Umgang mit BI-Tools (z.B. Power BI) und Excel sind für Dich selbstverständlich
Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Built to grow: Wir wachsen - und du wächst mit.
Teamspirit first: Offene Kommunikation, ehrliches Feedback und gemeinsam Projekte vorantreiben.
Flexibilität & Vertrauen: Moderne Arbeitskultur mit Raum für Eigeninitiative.
Fashion & Data: Bei uns trifft Style auf Strategie – Dynamik ist garantiert.
Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Bei uns bleiben Ideen nicht in Meetings hängen.
Erfolg mit Drive: Wir bringen Drive, Leidenschaft und den nötigen Spaß mit.
Deine Benefits bei uns:
Flexible Arbeitszeitenmit hohem Home-Office Anteil
30 Urlaubstage pro Jahr
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
Kinderbetreuungszuschuss für nicht-schulpflichtige Kinder
Sehr gute Mitarbeitendenrabatte
Moderner Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch
Ausstattung mit Laptop und Bildschirm für zu Hause
Kostenlose Getränke & Parkplätze
Dann bewirb' Dich gerne mit Deinen detaillierten Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins.
Janne Cora Bertaloth steht Dir bei Fragen unter jobs@tbint.de zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Marketplace Amplifier GmbH
Dr.-Robert-Murjahn-Str. 11
64372 Ober-Ramstadt
TB International is a constantly growing, globally active fashion group and textile producer. We distribute and produce for over 15 textile and accessory brands from the streetwear segment and are always at the cutting edge. More than 15,000 retailers who sell our brands worldwide are also convinced of this. They benefit from high availability, dispatch within 24 hours and a wide Never-Out-Of-Stock assortment.
TB International stands for modern technology, high quality, fair prices and fast action.
We operate in different business models such as private label retail, licensed brand distribution, contract manufacturing, logistics or refinement. This combination creates synergies along the value chain and makes us one of the most agile companies in the industry.
Our team consists of over 400 employees. Short communication channels and a collegial approach help us to stick together as a team. Nevertheless, each individual is important to us. It is crucial to us to offer our employees opportunities for development and to encourage their growth. TBInternational is growing continuously. And our employees grow with us.
