Lieu : Bureau de Québec
Statut : Temps plein, permanent 100 % présentiel (télétravail occasionnel possible)
Salaire : Entre 80 000 $ et 120 000 $ (selon expérience)
Le/La Responsable RH sera la première ressource dédiée aux ressources humaines de lentreprise. Véritable pilier de la culture organisationnelle, il/elle contribuera à structurer les processus RH et à accompagner la croissance rapide de lorganisation (environ 20 employés actuellement, en expansion à Montréal).
Mettre en place les pratiques RH : recrutement, intégration, gestion de la performance, rétention et développement.
Développer et maintenir une culture dentreprise forte axée sur la collaboration, la stabilité et la croissance.
Agir comme personne-ressource auprès des gestionnaires et employés (conflits, SST, climat de travail).
Mettre en place des programmes de formation, de reconnaissance et dintégration.
Participer aux processus dembauche (affichages, entrevues, intégrations).
Sassurer de la conformité des politiques RH (feuilles de temps, vacances, CNESST, etc.).
Jouer un rôle-conseil stratégique auprès de la direction.
Expérience significative en RH généralistes (8+ ans idéalement).
Connaissance du droit du travail, SST et meilleures pratiques RH.
Leadership, autonomie et sens politique.
Excellentes aptitudes en communication et capacité à instaurer la confiance.
Assurance collective complète (médicaments, dentaire, invalidité, vie).
Régime de retraite collectif (FTQ), contribution employeur-employé (1:1, jusquà concurrence).
Programme daide aux employés.
Stationnement souterrain gratuit.
Bureau moderne à Québec avec gym sur place.
Environnement dynamique, en forte croissance (expansion vers Montréal)
4 semaines de vacances
Builder Helper was born from a simple observation: in construction, millions of dollars sit idle every month in equipment parked in yards, while other contractors pay full price for the exact same machines.
Our mission is clear: turn waste into value. Builder Helper directly connects contractors to rent equipment, whether operated or non-operated. The result: owners turn idle assets into revenue, users gain fast and affordable access to the right machines, and the entire industry becomes more efficient and agile.
Behind Builder Helper is the team at Buildup Recruitment, a firm specialized for over 8 years in talent acquisition for Quebec’s construction ecosystem. We know the realities of the field, the labor challenges, and the financial pressures contractors face. That’s what drove us to build a solution designed for the industry, by the industry.
To bring this vision to life, we partnered with Third Bridge, a cutting-edge technology team that designs and develops our platform. Their expertise in digital products allows us to deliver a robust, user-friendly tool perfectly tailored to contractors’ needs.
Builder Helper is where deep knowledge of the construction sector meets technological innovation. Together, we aim to make collaboration a performance driver for all builders.
