
Segment Mars Petcare
Contrat CDI
Localisation Ernolsheim (proche de Strasbourg)
Le Responsable Facility Management et des infrastructures assure d'un part le suivi et la coordination des activités Facility Management sur le site ainsi que le maintien en bon état des infrastructures du site, incluant la voirie et les espaces verts. Il est en charge des projets de réfection en lien avec les bâtiments.
Qu'est-ce que l'on recherche ?
Diplôme d'ingénieur ou BTS technique
Expérience dans un environnement industriel
Connaissances et compétences en gestion de projet
Maitrîse de l'anglais : oral et écrit (B2 minimum)
Quelles seront vos principales missions ?
Il assure la gestion et la coordination des contrats de « Integrated Facility Management » en vigueur sur le site, et en est le point de contact de référence.
Il définit la feuille de route pluriannuelle des investissements (asset health check) nécessaires pour les bâtiments du site.
Dans les différents domaines de son périmètre, il assure le suivi et l’optimisation des contrats de sous-traitance de sa zone :
établissement de cahiers des charges ;
mise en concurrence des fournisseurs ;
renégociations des contrats (avec le support des Achats Techniques) ;
suivi des budgets.
Il met en œuvre les exigences internes Qualité, Sécurité et Environnement dans son domaine d’activité (tri de déchets, règlement intérieur, etc.)
Quels sont les avantages chez Mars ?
Le segment des PetLovers, engagés à construire un monde meilleur pour nos animaux de compagnie !
Un bureau où ton chien sera le bienvenu et sera accompagné par 18 autres chiens d’Associés
Tu rejoindras une grande famille de 1000 Associés Petcare, répartis sur 2 sites en France dont 2 usines
Les engagements RSE/Sustainable in a Generation :
Toutes nos usines Mars Pet Nutrition utilisent 100% d’électricité verte
Lancement du programme ‘Better Cities for Pets’, qui promeut une meilleure inclusion de nos animaux dans nos villes

We’re a unified force of 150,000+ Associates, taking action every day toward the world we want tomorrow.
Our Five Principles have kept us true to ourselves and to our commitment to treat others in ways that are consistent with those values. Having stood the test of time, these principles will continue, keeping us free to move quickly and plan for the future.
Quality - The consumer is our boss, quality is our work and value for money is our goal.
Responsibility - As individuals, we demand total responsibility from ourselves; as Associates, we support the responsibilities of others.
Mutuality - A mutual benefit is a shared benefit; a shared benefit will endure.
Efficiency - We use resources to the full, waste nothing and do only what we can do best.
Freedom - We need freedom to shape our future; we need profit to remain free.
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