Job Description

Rejoignez l’entreprise la plus internationale au monde

DHL Group est le prestataire logistique leader mondial, avec plus de 580 000 employés dans plus de 220 pays et territoires. Nous ne nous contentons pas de transporter des marchandises : nous avons une mission claire — Connecter les gens. Améliorer les vies.

Nous offrons des défis et des opportunités de développement personnel et professionnel ; nous reconnaissons la valeur que vous apportez à notre entreprise et, ensemble, nous partageons la fierté de construire l’un des leaders mondiaux de la logistique et de la Supply Chain.

Le Corporate Real Estate (CRE) chez DHL Group est responsable de plus de 12 000 sites à travers toutes les entités du groupe DHL. Cela représente plus de 30 millions de m², gérés par 1 700 experts immobiliers dans le monde.

Alors que l’activité continue de croître, nous recrutons pour notre région EMEA. Nous offrons des services d’excellence sur tout le cycle de vie immobilier : commercial, construction et facility management, pour l’ensemble des sites DHL, de manière durable.

Rejoignez-nous et plongez dans l’univers passionnant de l’immobilier corporate chez DHL

Responsable Développement Immobilier (H/F) Le Bourget

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Corporate Real Estate, vous êtes responsable de la stratégie et des transactions immobilières pour les activités DHL Express et DHL Aviation en France.

À ce titre, vous :

• Définissez et mettez en œuvre la stratégie immobilière en cohérence avec les objectifs de développement de l'entreprise.
• Gérez un portefeuille immobilier représentant plus de 20 M€ pour DHL Express et 3 M€ pour DHL Aviation.
• Pilotez des projets immobiliers complexes de type acquisition, développement, extension ou relocalisation de sites.
• Analysez les opportunités de marché et réalisez les études de faisabilité économique, technique et financière.
• Conseillez les directions métiers sur les meilleures solutions immobilières adaptées à leurs besoins opérationnels.
• Menez les négociations avec les propriétaires, promoteurs, investisseurs, agents immobiliers et autres partenaires externes.
• Coordonnez l'ensemble des parties prenantes internes : opérations, finance, juridique, achats, gestion des risques et développement commercial.
• Assurez le pilotage des transactions depuis l'identification des opportunités jusqu'à la mise en exploitation des sites.
• Produisez des analyses et recommandations permettant une prise de décision éclairée par les instances dirigeantes.
• Contribuez à l'atteinte des objectifs immobiliers et de croissance du Groupe au niveau national et international.

Votre profil

Formation

• Bac +3 à Bac +5 en immobilier, finance, gestion, école de commerce ou ingénierie.
• Une spécialisation en immobilier d'entreprise constitue un atout.

Expérience

• Minimum 8 ans d'expérience dans l'immobilier d'entreprise.
• Expérience confirmée en gestion de transactions immobilières complexes.
• Solide expérience de pilotage de projets multi-interlocuteurs et multi-sites.
• Une expérience dans un environnement international est appréciée.
• Compétences recherchées
• Expertise en immobilier d'entreprise et gestion de portefeuille.
• Excellentes capacités de négociation et d'influence.
• Analyse financière, business case et évaluation d'actifs.
• Gestion de projets complexes.
• Maîtrise de la négociation contractuelle.
• Excellentes compétences relationnelles et de communication.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs de haut niveau.
• Esprit stratégique et orientation résultats.
• Anglais professionnel courant indispensable.

Pourquoi rejoindre DHL Express ?

Intégrer le leader mondial de la logistique et du transport express.

Participer à des projets immobiliers stratégiques à fort impact business.

Evoluer dans un environnement international et multiculturel.

Collaborer avec des équipes expertes et des décideurs de premier plan.

Bénéficier des opportunités de développement offertes par un groupe présent dans plus de 220 pays et territoires.

DHL Express France s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.