Direction Generale de l'Aviation Civile

Responsable du service Budget Immobilier Logistique H/F

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Bourgogne-Franche-Comté, FR (Onsite)  •  5 hours ago
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Job Description

Informations générales

Référence

2026-32634

Date de début de publication

10/09/2026

Date limite d'envoi des candidatures

10/10/2026

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et déliés de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Finances Publiques - Chargée / Chargé de gestion financière

Intitulé du poste

Responsable du service Budget Immobilier Logistique H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La direction départementale des finances publiques du Doubs compte 618 Equivalent Temps Plein au 01/01/2026. La direction est organisée autour de 2 pôles métiers « Pilotage et animation du réseau – Gestion et service aux publics » et « Expertise et Opérations de l’Etat » et d’un Secrétariat général, tous trois sous la direction d’un Administrateur de l’Etat. Elle dispose de 23 services territoriaux (4 services des impôts des particuliers, 2 services des impôts des professionnels, 1 PRS, 5 services de contrôle fiscal, 2 services de publicité foncière et de l'enregistrement, 1 service départemental des impôts fonciers, 6 services de gestion comptable, 1 trésorerie hospitalière et la paierie départementale. 14 Conseillers aux Décideurs Locaux complètent cette organisation.

La DDFIP héberge également des services supra départementaux (Centres de gestion financière blocs 2 et 3 ; un Pôle d’évaluation domaniale et un Pôle de Recettes Non Fiscales) et 2 services relocalisés (Centre des Payes de l’État et Pôle National de Contrôle à Distance).

La DDFIP du Doubs est comptable assignataire des opérations de dépenses et de recettes d’une partie des services déconcentrés de l’État à l’échelon régional.

Description du poste

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur Divisionnaire Hors Classe (IDIV HC). Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (par exemple attaché principal).

Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Vous serez responsable du service budget-immobilier-logistique qui compte 4 agents de catégorie B, 1 contractuel B, 3 agents de catégorie C, 1 contractuel C et 4 agents techniques.

Ce service est rattaché au Secrétariat général de la DDFIP 25. Il est organisé en secteurs chargés :

-des opérations immobilières ;

-de l’exécution budgétaire ;

-des opérations logistiques.

Le responsable du service BIL :

  • pilote l’exécution du budget de la direction ;

-coordonne les opérations logistiques nécessaires au fonctionnement des services en veillant à l’optimisation des dépenses et des achats ;

-gère le parc informatique et la téléphonie de la direction en lien avec l’établissement de services informatiques (ESI) ;

-élabore la programmation immobilière du département et pilote la réalisation du programme retenu ;

-développe des actions en vue d’améliorer les conditions de vie au travail avec l’appui de l’assistant de prévention et des acteurs de la prévention.

Description du profil recherché

Savoir-être :

  • forte implication professionnelle ;
  • sens des priorités par les enjeux et sens des responsabilités ;
  • sens de l’organisation et de l’autonomie ;
  • aptitude au travail en équipe et dans des délais contraints ;
  • qualités relationnelles ;
  • disponibilité ;
  • appétence pour la conduite du changement ;
  • rigueur de méthode.

Savoir-faire :

  • sens de l’organisation et du pilotage ;
  • capacité à prendre des initiatives, rigueur et réactivité ;
  • capacité à relayer la politique directionnelle et à être force de propositions ;
  • savoir décider.

Compétences requises :

  • qualités managériales ;
  • capacité à animer, organiser et mobiliser une équipe, à la fédérer autour de projets communs ;
  • sens de l’écoute et aptitude au dialogue ;
  • attention soutenue aux conditions de vie au travail ;
  • une très bonne connaissance de la DGFIP et de ses métiers serait un plus.

Connaissances requises :

  • une expérience professionnelle assurant une aptitude à maîtriser les savoirs techniques exercés dans le service serait apprécié.

Temps Plein

Oui

Autres

Poste ouvrant droit à la NBI

Non

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Achats et marchés publics
  • CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
  • SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement
  • SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique
  • SAVOIR-FAIRE - Gérer un budget
  • SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
  • SAVOIR-FAIRE - Manager
  • SAVOIR-FAIRE - Piloter la performance
  • SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
  • SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
  • SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)

Lieu d'affectation

BESANCON

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

laurent.martin2@dgfip.finances.gouv.fr ; 06 23 06 11 51

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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