Beyond Potentials

Responsable de l'équipe AMLC (AML Committee)

Beyond Potentials  •  Genève, CH (Onsite)  •  9 hours ago
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Job Description


Votre futur employeur


Notre client est une banque privée internationale de renom, reconnue pour son expertise et son engagement envers les plus hauts standards de conformité. Dans le cadre du renforcement de sa fonction Compliance, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour rejoindre une équipe spécialisée dans la supervision des dossiers à risque élevé et les problématiques liées à la lutte contre le blanchiment d'argent.


Votre mission et votre contribution


Au sein de la fonction Compliance, vous jouerez un rôle clé dans la supervision et l'analyse des situations présentant des risques accrus en matière de criminalité financière. Vous veillerez à la qualité des revues effectuées, à la cohérence des analyses de risques et à l'application harmonisée des standards internes.


Véritable référent(e) AML, vous apporterez votre expertise aux différentes parties prenantes, contribuerez à l'évolution des politiques et procédures internes et participerez activement à la promotion d'une culture de conformité forte au sein de l'organisation.


Vos principales responsabilités


Supervision des dossiers sensibles et expertise AML


  • Encadrer et accompagner une équipe spécialisée dans l'analyse de dossiers complexes et à risque élevé.

  • Examiner les situations nécessitant une évaluation approfondie des risques de blanchiment d'argent et de criminalité financière.

  • Formuler des recommandations fondées sur une analyse rigoureuse des risques et des facteurs de mitigation.

  • Assurer la qualité et la cohérence des revues réalisées sur les dossiers sensibles.

  • Participer à la supervision consolidée de certaines catégories de clients présentant un niveau de risque accru.

  • Contribuer aux investigations internes et aux exercices de revue renforcée lorsque nécessaire.

Politiques, procédures et standards

  • Participer à la rédaction, à la mise à jour et à l'amélioration des politiques, procédures et standards AML/FCC.

  • Veiller à l'application cohérente des exigences réglementaires et des directives internes.

  • Apporter son expertise dans le cadre de projets réglementaires, organisationnels ou de transformation.

  • Assurer une veille réglementaire afin d'anticiper les évolutions susceptibles d'impacter le dispositif de conformité.

  • Contribuer au renforcement de la culture Compliance à travers des actions de sensibilisation et de partage des bonnes pratiques.

Coordination et reporting

  • Développer et maintenir des relations de confiance avec les équipes Compliance, les fonctions de contrôle et les partenaires internes.

  • Préparer des analyses et reportings destinés aux instances de gouvernance et à la Direction.

  • Présenter les conclusions et recommandations relatives aux dossiers complexes.

  • Participer à la production des rapports périodiques de la fonction Compliance.

  • Assurer le suivi des actions décidées dans le cadre des revues et des processus de gouvernance concernés.


Requirements


  • Diplôme universitaire en droit, finance, économie ou domaine équivalent.

  • Une certification professionnelle en Compliance ou Financial Crime (ACAMS, ICA ou équivalent) constitue un atout.

  • Minimum 10 années d'expérience en Compliance, AML et Financial Crime Compliance au sein d'un environnement bancaire international.

  • Excellente connaissance des réglementations AML, KYC et des enjeux liés à la criminalité financière.

  • Expérience avérée dans l'analyse et la revue de dossiers clients complexes.

  • Première expérience réussie en gestion ou encadrement d'équipe.

  • Solides capacités d'analyse, de synthèse et de prise de décision.

  • Excellentes compétences rédactionnelles et de communication.

  • Maîtrise du français et de l'anglais ; toute autre langue constitue un avantage.


Benefits


Vous vous épanouirez dans cette organisation si vous disposez de


  • Une capacité à prendre des décisions dans des environnements complexes et exigeants.

  • D'excellentes compétences relationnelles et un esprit collaboratif.

  • Un haut niveau de rigueur et d'attention aux détails.

  • Une réelle capacité d'adaptation dans un environnement international en constante évolution.


Ce qui est proposé


  • L'opportunité de rejoindre une institution bancaire internationale reconnue.

  • Un rôle exposé au sein d'une fonction Compliance stratégique.

  • Une implication directe dans des problématiques AML et de criminalité financière complexes.

  • Un environnement de travail collaboratif et stimulant.
Beyond Potentials

About Beyond Potentials

Beyond Potentials is a recruitment and HR consulting firm in Geneva & Monaco, that helps organizations and talent come together around shared values, vision, and ambitions.

We are specialized in banking and financial services, offering deep expertise to identify and attract the right talent.

Our Executive Search capabilities cover all levels, from junior to senior, and span all functions, from back office to front office, ensuring the perfect fit for both skills and cultural alignment.

Because we believe in Human Energy more than Human Resources, we are here to help organisations developing their people so they can maximise potential in an economy of connectivity, agility and creativity.

Our fields of expertise as recruiters :

- Banking &Financial Services

- Human Resources

- Finance and Audit

Our training skills :

- Business Development and Sales

- Interview coaching

- Communication and interpersonal skills

- Executive coaching

Industry
HR & Recruiting
Company Size
1-10 employees
Headquarters
Geneva, CH
Year Founded
Unknown
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