Job Description

EN UN COUP D’ŒIL :

• CDI – Temps plein – Poste cadre

• Basé à Issy-les-Moulineaux (92, France)

• Expérience professionnelle antérieure de 8 ans minimum dans le domaine de la communication

• Anglais courant, lu, écrit, parlé

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :

Nestlé Waters France est à la recherche de son futur Responsable Communication externe et interne (F/H). En tant que Responsable Communication, vous piloterez la stratégie d’image de l’entité Waters, en garantissant une communication proactive, cohérente et maîtrisée en toute situation.

Vous serez responsable de :

• Définir et piloter la stratégie de communication interne et externe, en cohérence avec la vision et les valeurs de l’entreprise.

• Produire et superviser les contenus de communication (communiqués, messages clés, supports internes, dossiers de presse, Q&A…).

• Assurer la veille médiatique et analyser la perception de l’entreprise, fournir des synthèses régulières et suivre les KPIs réputationnels.

• Coordonner les actions de communication internes et externes, en jouant un rôle de conseil auprès des directions et des parties prenantes.

• Contribuer au pilotage budgétaire du service communication, optimiser les ressources et suivre les dépenses.

A PROPOS DE VOUS :

• Vous avez validé un cursus Bac+5 Ecole de Commerce, Université ou Sciences Po, avec une spécialisation en Communication.

• Vous savez être agile dans des contextes complexes et sensibles.

• Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, avec un bon esprit d’analyse et de synthèse.

• Vous faite preuve de dynamisme, rigueur, réactivité et autonomie.

• Vous maitrisez des outils techniques de communication, et digitaux

• Vous savez communiquer couramment en anglais et travailler en synergie avec les équipes locales et globales.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Une rémunération composée d’un salaire fixe sur 13 mois et d’une prime d’objectif cible. 

• Une culture d’entreprise qui place la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle; avec une politique de travail flexible et l’option de télétravailler à hauteur de 2 jours / semaine selon l’éligibilité du poste.

• Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l’accès à des « coachs carrière », à l’intégration de l’IA dans votre quotidien, ainsi qu’à des opportunités de mobilité en France et à l’international.

• De nombreux avantages santé, sport & bien-être, ou bien le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), etc. vous seront proposés.

• Comités Sociaux et Économiques.

QUI NOUS SOMMES ?

Fondée en 1992, la société Nestlé Waters en France, filiale du groupe Nestlé, regroupe aujourd’hui les activités de l’eau minérale naturelle et des boissons premium. Nous sommes un leader du marché de l’eau minérale naturelle en France et présents dans la plupart des réseaux de distribution avec un portefeuille de marques iconiques comme Perrier®, Vittel® et San Pellegrino. Nestlé Waters et ses collaborateurs s’engagent en faveur de la création de valeur partagée sous des formes très diverses au bénéfice de la société : promouvoir une hydratation saine, collaborer avec les acteurs locaux pour protéger les ressources en eau partout où nous opérons et viser à réduire l’impact de nos emballages sur l’environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr et suivez nos actualités sur twitter @NestleWatersFra.

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :

• Un entretien avec Inès, du service recrutement.

• Si votre candidature est retenue, un entretien avec votre future manager.

En tant qu’entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !

Cette offre vous intéresse ?  
Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant. 
Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.

Découvrez ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion