Job Description

Il primo gennaio 2020 è nata Allitude, un progetto ambizioso, innovativo e fortemente proiettato verso il futuro, con l'obiettivo di dare una robusta riorganizzazione industriale di tutta l'area IT e dei Servizi bancari a supporto della Capogruppo Cassa Centrale Banca e delle banche affiliate e clienti. Esperienza, sensibilità e skill diverse che si uniscono per dare forza ad una nuova rivoluzionaria sfida.

Scopri di più sul sito https://allitude.it/

Allitude S.p.A., società del Gruppo Bancario Cooperativo Cassa Centrale Banca specializzata nello sviluppo software, nell’outsourcing informatico e nei servizi di back-office per il settore bancario, è alla ricerca di un/una Responsabile del Competence Center Automation. La figura avrà la responsabilità di guidare l’evoluzione tecnologica e organizzativa delle competenze aziendali in ambito integrazione, automazione e GenAI, assicurando il presidio delle piattaforme, delle soluzioni e dei servizi a supporto della trasformazione digitale del Gruppo.

Di cosa ti occuperai?

Avrai la responsabilità di un Competence Center multidisciplinare, coordinando persone, tecnologie e progettualità strategiche legate all’integrazione applicativa, all’automazione dei processi e all’adozione operativa delle tecnologie di Intelligenza Artificiale Generativa.

In particolare, ti occuperai di:

• Definire la roadmap evolutiva del Competence Center Automation, garantendo l’allineamento con gli indirizzi architetturali e strategici aziendali;
• Presidiare le soluzioni di automazione DPA e RPA (Appian, UiPath), promuovendo l’efficientamento dei processi e l’innovazione operativa;
• Governare le piattaforme di integrazione enterprise (ad esempio MuleSoft e Axway), assicurandone l’evoluzione, la standardizzazione e l’adozione;
• Guidare l’adozione e la gestione operativa delle tecnologie GenAI, favorendone l’utilizzo in ambito produttività, supporto ai processi, automazione intelligente, sviluppo software e knowledge management;
• Collaborare con la funzione Architetture per definire standard, linee guida e modelli di riferimento relativi a integrazione, automazione e GenAI;
• Collaborare con le diverse direzioni aziendali per raccogliere esigenze, identificare opportunità di innovazione e definire le priorità di intervento;
• Monitorare l’avanzamento delle iniziative del Competence Center, gestendo rischi, criticità e dipendenze;
• Promuovere una cultura orientata all’innovazione, al miglioramento continuo e all’automazione dei processi.

Sei il/la candidato/a ideale se:

• Hai una laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o titolo equivalente;
• Hai maturato almeno 7-10 anni di esperienza in ruoli tecnici e manageriali legati all’integrazione applicativa, all’automazione o alle piattaforme enterprise;
• Possiedi una solida conoscenza di:
• piattaforme di automazione DPA e RPA (Appian, UiPath);
• sistemi di integrazione enterprise (MuleSoft, Axway);
• architetture a eventi e modelli di integrazione moderna;
• tecnologie e piattaforme GenAI e dei relativi scenari applicativi in ambito enterprise;
• metodologie di governance tecnologica e gestione dei servizi IT.
• Hai esperienza nella gestione di team tecnici multidisciplinari e nella valorizzazione delle competenze delle persone;
• Sei in grado di interfacciarti efficacemente con stakeholder tecnologici e di business, traducendo esigenze operative in soluzioni concrete;
• Possiedi spiccate capacità di leadership, problem solving e gestione delle priorità;
• Hai una forte propensione all’innovazione e alla guida del cambiamento organizzativo e tecnologico;
• Possiedi eccellenti capacità comunicative e orientamento al risultato.

Costituiscono titolo preferenziale:

• Certificazioni in ambito Project Management (PMI, Prince2) o Agile;
• Certificazioni tecniche su piattaforme di integrazione, automazione o Intelligenza Artificiale;
• Conoscenza delle architetture a microservizi e dei principali pattern di progettazione distribuita;
• Esperienza con tecnologie di containerizzazione e orchestrazione, quali Docker e Kubernetes/OpenShift;
• Familiarità con piattaforme di integrazione tramite API REST, messaging e sistemi di streaming eventi (es. Kafka);
• Conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo:

• Precisione, metodo e capacità organizzativa;
• Flessibilità e proattività nell’affrontare il cambiamento;
• Capacità di analisi e visione sistemica;
• Attitudine alla formazione continua e alla diffusione della conoscenza.

Cosa troverai da noi

Entrando in Allitude troverai un'azienda giovane e meritocratica che punta sulla crescita delle persone attraverso la formazione mirata allo sviluppo di hard e soft skill. I/le neoassunti/e hanno l’opportunità di partecipare a diverse iniziative volte a sviluppare un mindset innovativo e ad arricchire la conoscenza organizzativa e le competenze trasversali. Avrai la possibilità di lavorare in un’azienda che vanta un forte know how nell’ambito dei servizi bancari e tecnologici derivante dalle conoscenze pregresse delle aziende integrate. Potrai lavorare a progetti che puntano al miglioramento continuo e all'innovazione dei modelli di business delle nostre banche clienti.

I nostri benefit principali:

• Smartworking
• Assicurazione sanitaria
• Fondo pensione
• Buoni pasto da 8€ al giorno
• Premi di risultato
• Premi individuali una tantum
• Agevolazioni bancarie
• Welfare aziendale

Per questa posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari stabiliti dal CCNL applicabile per l’inquadramento indicato. Indicazione economica minima (base): a partire da €50.000 RAL (livello minimo previsto Quadro Dir. 1° Liv).

Sede di lavoro: Trento o Roma (modalità ibrida)

La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.