Job Description

Propósito del Cargo

El Representante Comercial es responsable de la identificación, prospección y cierre de alianzas estratégicas con clientes del segmento corporativo. Su misión principal es colocar el ecosistema de soluciones financieras de la organización (Transaccionalidad , Banca Electrónica y Medios de Pago) para optimizar la operación de grandes empresas, manteniendo una relación de alto nivel.

Responsabilidades Clave

• Desarrollo de Negocios B2B: Identificar y prospectar empresas de alto valor para integrar soluciones de transaccionalidad y banca electrónica.

• Venta Consultiva: Analizar las estructuras financieras de los prospectos para ofrecer soluciones personalizadas en dispersión de recursos y gestión de pagos.

• Gestión de Relaciones de Alto Nivel: Establecer y mantener vínculos sólidos con Directores de Finanzas (CFOs), Tesoreros y Directores Generales (CEOs).

• Colocación de Portafolio: Impulsar la adopción de:

  • Servicios de Transaccionalidad: Pasarelas de pago, procesamiento y conciliación.

  • Banca Electrónica: Plataformas de gestión de efectivo (Cash Management).

  • Tarjetas Corporativas: Programas de viáticos, gastos de representación y dispersión de nómina/recursos.

• Negociación y Cierre: Liderar el proceso de licitación, negociación de tasas/comisiones y firma de contratos legales.

• Análisis de Mercado: Monitorear tendencias en Fintech y Banca para identificar oportunidades competitivas.

Perfil del Candidato

1. Formación y Experiencia

• Educación: Licenciatura terminada en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Negocios Internacionales o afines.

• Experiencia: 3 a 5 años en ventas corporativas (B2B), preferentemente en el sector financiero, banca transaccional o industria Fintech.

• Preferentemente: Estén o hayan estado en empresas como STP, Arcus, Transfer, etc.

2. Habilidades Blandas (Soft Skills)

• Presencia Ejecutiva: Capacidad para comunicarse de forma asertiva y profesional en entornos corporativos de alto nivel.

• Visión Estratégica: Capacidad para entender el negocio del cliente y volverse un socio estratégico, no solo un proveedor.

• Resiliencia y Persistencia: Enfoque en resultados en ciclos de venta largos (6 a 12 meses).

Ofrecen;

Contrato directo , formato nomina

Sueldo base

Prestaciones de ley

Comisiones