MCS Management Consulting & Selection

Regional Sales Manager Trentino-Alto Adige - HVAC Building Services

MCS Management Consulting & Selection  •  Bolzano, IT (Onsite)  •  3 months ago
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Job Description

Per conto di un nostro cliente internazionale leader nel settore HVAC, Building Services, impianti di riscaldamento, climatizzazione, ventilazione e servizi tecnici per l’edificio ( HKLS), stiamo selezionando un/a

Regional Sales Manager – Trentino-Alto Adige

Ruolo e scopo principale: Il/la Regional Sales Manager Trentino-Alto Adige ha la piena responsabilità di performance e profittabilità della regione, con focus su raggiungimento obiettivi di vendite, crescita e sviluppo mercato Sviluppa relazioni a lungo termine con grossisti, wholesalers, installatori, processatori e progettisti/planners, rafforza il posizionamento di mercato e garantisce conformità alle policy aziendali.

Responsabilità chiave

  • Piena responsabilità profit and performance per la regione Trentino-Alto Adige
  • Sviluppo e implementazione della regional sales strategy allineata agli obiettivi aziendali
  • Gestione, sviluppo e fidelizzazione del portafoglio wholesalers / grossisti esistenti
  • Acquisizione nuovi wholesale partners e ampliamento rete B2B
  • Costruzione e mantenimento relazioni a lungo termine con grossisti, installatori, processatori e progettisti
  • Analisi continua di mercato regionale, dinamiche competitive, opportunità e rischi in Trentino-Alto Adige
  • Iniziative di vendita mirate per rafforzare market positioning aziendale
  • Partecipazione a fiere nazionali e regionali, campagne marketing locali, supporto product launches
  • Training e coaching di partner di vendita ( wholesalers, installatori, planners)
  • Reporting regolare vendite e performance all’ Area Sales Manager Italy
  • Gestione accurata dati clienti nel CRM system
  • Garanzia di compliance, policy aziendali e linee guida internal audit

Requirements

Requisiti essenziali (Must-have)

  • Diploma tecnico o Laurea (preferibilmente tecnico-commerciale / ingegneristico)
  • Minimo 5 anni esperienza in field sales nel settore HVAC, Building Services, impianti HKLS
  • Esperienza consolidata B2B con canale wholesalers / grossisti
  • Conoscenza approfondita dinamiche di mercato Trentino-Alto Adige
  • Bilingue Italiano e Tedesco (livello madrelingua o C1/C2 obbligatorio)
  • Buona conoscenza inglese
  • Ottima padronanza pacchetto Office (Excel avanzato, PowerPoint)
  • Forte orientamento al risultato, accountability, approccio strutturato e time management eccellente
  • Personalità estratta, relazionale, team-oriented, con ottime presentazione e comunicazione

Nice-to-have

  • Esperienza con CRM in contesti internazionali
  • Partecipazione attiva a trade fairs e exhibitions nel settore HVAC

Benefits

Cosa offriamo

  • Grande autonomia e responsabilità diretta sul territorio
  • Inserimento in azienda internazionale solida e in crescita
  • Retribuzione competitiva + incentivazione sui risultati
  • Auto aziendale, PC, telefono e strumenti di lavoro
  • Opportunità di crescita professionale in contesto multinazionale
MCS Management Consulting & Selection

About MCS Management Consulting & Selection

La nostra Società di consulenza manageriale e organizzativa è nata nel 1977 e porta con sé il valore della sua storia e delle persone che l’hanno realizzata, ma anche la capacità di pensare il cambiamento e di realizzarlo.

Offriamo progetti di consulenza ad hoc per l’area Risorse Umane ed Organizzazione delle società nostre clienti.

Nel tempo il nostro campo di azione si è ampliato ed arricchito: ai servizi di Head Hunting, la nostra competenza originale, abbiamo aggiunto le aree di intervento “Human Capital” e “Talent Development”: il nostro intento è stato ed è quello di dare continuità, qualità ed una maggiore profondità al supporto offerto ai nostri clienti, accompagnandoli nella loro crescita con progetti di consulenza a 360°.

Un’evoluzione che si è concretizzata nello sviluppo della nostra offerta consulenziale che oggi investe le principali dimensioni delle Risorse Umane attraverso tre divisioni – “Talent Acquisition”, “Human Capital” e “Talent Development”.

Siamo parte del network di Executive Search Talentor International, come loro partner italiano. Talentor è presente in +54 uffici nei 5 continenti ed è uno dei 40 principali fornitori di servizi di reclutamento a livello globale.

Ci trovate nei nostri uffici italiani a:

Viale delle Medaglie d'Oro, 311, Rome, Latium 00136, Italia.

Piazzale Biancamano, 8, Milano, Lombardia, Italia.

Viale Masini, 12, Bologna, Emilia Romagna 40124, Italia.

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Rome, IT
Year Founded
1977
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