Job Description

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Referent (m/w/d) Forderungsmanagement und Vertragskontokorrent (Teilzeit)

PFALZWERKE AKTIENGESELLSCHAFT | online seit: 19.12.2025
Wir sind das zentrale Kompetenzzentrum für alle rechtlichen Fragen und alle Aufgaben rund um Compliance, Audit, Governance und das spezielle Risk Management. Ob es um die Erstellung von Verträgen, Vertragsverhandlungen, die Durchsetzung von Forderungen, die Sicherung von Leitungs- und Wegerechten, den Datenschutz oder die Abwicklung von Schadensfällen geht – wir haben umfassende Kompetenz und Erfahrung. Außerdem übernehmen wir in der PW-Gruppe zentrale Steuerungs- und Gestaltungsfunktionen bei Compliance, Audit und Governance sowie im speziellen Risk Management für Beschaffung, Handel und Portfoliomanagement. Wir stellen sicher, dass unternehmerisches Handeln stets rechtssicher erfolgt und zugleich Gestaltungsspielräume genutzt werden.

Vielseitige Aufgaben

• Betreuung des Vertragskontokorrentenprozesses (u.a. Buchungen, Kontierungen, Steuersätze, Kontentypen, Zahlläufe im Nebenbuch und Schnittstelle zum Hauptbuch)
• Verantwortlich für  Prozessmanagement, Controlling und Reporting
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Überwachung vorhandener Prozesse im Rahmen der Energiewirtschaft
• Customizing von Prozessen in den gängigen IT-Systemen
• Erstellung von Konzepten zur Realisierung von Anforderungen aufgrund vertrieblicher, rechtlicher oder regulatorischer Anpassungen
• Schulung von Mitarbeitenden zu neuen Themenstellungen sowie Workshops mit Stakeholdern

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Aus- und Weiterbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung oder ein Studium im juristischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich
• SAP R/3 Kenntnisse zwingend erforderlich
• Kenntnisse in Ikaros oder vergleichbar von Vorteil
• Hohes Maß an  Kunden- und Serviceorientierung sowie Entscheidungsfähigkeit
• Projektmanagementkompetenz sowie Analyse- und Konzeptionsfähigkeit

Unser Miteinander - So geht Team bei uns Und was für uns ganz wichtig ist: Ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.

Möchtest Du Teil unseres Teams werden und diese spannende Aufgabe mit uns gestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Begeistere uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format - inklusive der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Warum wir? Wir sind mehr als ein Energieversorger!Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit.
Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Hinweis:
Es können sich auch Mitarbeitende bewerben, die noch nicht vorhandene Zusatzvoraussetzungen innerhalb von bis zu 6 Monaten durch z.B. eine Weiterqualifizierung erlangen können.

Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab.

Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen.
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Florian Karl

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