igefa – Immer. Fürs Leben da!
Die igefa SE & Co. KG sucht ab sofort einen Recruiter (m/w/d) in Blankenfelde-Mahlow, Borsdorf, Bremen, Bruchsal, Kerpen, Neumünster oder Nürnberg.
- Stellenanzeigen entwickeln — Du kreierst suchmaschinenoptimierte, überzeugende Stellenanzeigen und veröffentlichst sie auf unserer Karriereseite sowie passenden Plattformen.
- Bewerbermanagement — Du übernimmst die Vorauswahl eingehender Bewerbungen und begleitest unsere Führungskräfte durch digitale Erstinterviews per Videocall.
- Recruitingprozess koordinieren — Du steuerst den gesamten Bewerbungsprozess: von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Entscheidung. Dabei planst und koordinierst du das 1. und 2. Vorstellungsgespräch und arbeitest eng mit unseren Führungskräften zusammen.
- Projekte & Sonderaufgaben — Du unterstützt bei spannenden Projekten und bringst dich aktiv in neue Themen ein.
- Recruiting weiterentwickeln — Mit deinen Ideen gestaltest du moderne Recruiting-Prozesse und trägst dazu bei, unsere Außenwirkung als Arbeitgeber zu verbessern.
- Recruiting-Erfahrung — Du hast Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem Umfeld, das von Offenheit, Tempo und Weiterentwicklung geprägt ist.
- Kommunikationsstärke — Du bist empathisch, kommunikationsstark und hast ein gutes Gespür für Menschen.
- Struktur & Selbstständigkeit — Du arbeitest organisiert, eigenständig und behältst auch bei mehreren offenen Positionen den Überblick.
- Gestaltungsfreude — Du hast Lust, neue Wege zu gehen und Recruiting aktiv weiterzuentwickeln.
- Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen
- Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche
- 30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage
- Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage)
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung
- JobRad
- Prämie in Höhe von € 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus
- Gesundheitsbudget im Wert von 300€ pro Jahr für hochwertige Zusatzleistungen (Sehhilfen, Zahnreinigung und vieles mehr)
- Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden
- Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird
- Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen
- Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits"
- Firmenevents
Kontakt
Nina Schmidt




