Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Für die DB Regio Bus Busgesellschaften der Region Nord (namentlich: Autokraft GmbH, DB Regio Bus Nord GmbH, Haller Busbetrieb GmbH, Regionalbus Braunschweig GmbH und Weser-Ems Busverkehr GmbH) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Qualitätsprüfer:in (w/m/d) für unseren Standort in Uelzen.

Deine Aufgaben:

• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und sicheren Betriebs nach BO-Kraft - sowohl im Eigenbetrieb als auch im Auftragnehmerbetrieb - für alle Standorte der Niederlassung Uelzen
• Durchführung aller im Rahmen der Betreiberverantwortung erforderlichen Überwachungen von Auftragnehmern und Eigenbetrieb sowie Begleitfahrten
• Überprüfung der Rechtskonformität und Einhaltung von Qualitätsstandards bei Fahrpersonal und Fahrzeugen
• Kontrolle von Fahrer:innenkarten und Durchführung von Führerscheinkontrollen
• Planung und Betreuung von Baustellen
• Unterstützung und Überwachung des Fahrpersonals bei Onlineschulungen sowie beim Umgang mit mobilen Endgeräten
• Einweisung Mitarbeiter:innen auf Fahrzeugen

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder langjährige, erfolgreiche Tätigkeit nachgewiesene Kenntnisse
• Erfahrungen im Bereich ÖPNV-Verkehr
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und verantwortungsvolles Arbeiten
• Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Outlook und MS Office, sowie die Bereitschaft, sich in konzerninterne Systeme einzuarbeiten
• Fahrerlaubnis Klasse B, wünschenswert: Fahrerlaubnis Klasse D und möglichst Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.