Job Description

Stillingsbeskrivelse

Har du en naturlig interesse for indkøb og trives du med koordinering, struktur og opgaver, hvor detaljen gør en forskel? Tager du ejerskab for dine ansvarsområder og har lyst til at udvikle dig i en international virksomhed i vækst? Så kan stillingen som Purchasing Coordinator, Garden Furniture på vores hovedkontor i Aarhus være det næste skridt for dig.

HVAD TILBYDER VI DIG

I Garden Furniture-teamet får du en hverdag, hvor du arbejder med administrative og praktiske opgaver, der understøtter indkøbsprocesserne af både nye og eksisterende varer. Du samarbejder tæt med kollegaer i indkøb, kvalitet og marketing samt med vores leverandører. Som team har vi ansvaret for indkøb af blandt andet havemøbler, havehynder og havetilbehør til vores 29 JYSK-lande.

Derudover tilbyder vi dig:

• Mulighed for personlig udvikling og specialisering inden for produktgruppen
• At blive en del af et dedikeret team, hvor der ikke er langt fra beslutning til handling
• Kontakt med internationale og nationale leverandører
• Et dynamisk arbejdsmiljø i en international virksomhed i vækst
• En kultur præget af stærke værdier, hvor ansvar, samarbejde og professionalisme går hånd i hånd
• Attraktive personalerabatter fra virksomheder under Lars Larsen Group
• Sociale aktiviteter som fredagsbar, DHL-løb og stor vinterfest
  

HVAD GÅR DIT NÆSTE JOB UD PÅ

Dine opgaver og ansvarsområder i jobbet inkluderer:

• Koordinering og tovholderfunktion på opgaver i relation til afdelingens årshjul
• Kontrol af produktions- og afskibningsprøver i forhold til aftalte specifikationer
• Ansvarlig for fotoprøver og fotoordrer samt levering af fotoprøver til vores marketingafdeling
• Kvalitetskontrol, opfølgning og håndtering af kvalitetsager
• Løbende dialog med leverandører samt andre interne afdelinger i forbindelse med mindre projekter

Du kan læse mere om afdelingen her

HVAD FORVENTER VI AF DIG

Vi leder efter en kollega som:

• Trives med struktur og arbejder ansvarsbevidst
• Har øje for detaljen og sætter en ære i at levere høj kvalitet
• Er vant til at bruge Excel som et af sine primære værktøjer, og det er en fordel med kendskab til SAP, BI og PowerPoint
• Er effektiv, holder overblikket og formår at koordinere, så deadlines overholdes
• Er proaktiv, arbejder selvstændigt og trives med at have det fulde ansvar for sit område
• Er flydende i dansk og engelsk - både mundtligt og skriftligt
• Er serviceminded og trives i en supporterende rolle overfor kollegaer og leverandører
  

Yderligere oplysninger

LYDER DETTE SOM DIT NÆSTE JOB? Ansøg i dag!

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Category Buyer, Karen Stenkjær Nedergård på +45 26 77 15 17

Vi håndterer ansøgningerne løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når vi har fundet den rette kandidat.

Vi beder dig udelukkende vedhæfte dit CV. Hos os skal du ikke skrive en traditionel motiveret ansøgning for at søge et job.

Når du klikker på „Jeg er interesseret/apply“, får du i stedet mulighed for at skrive en kort besked til ansættelsesteamet. Her kan du – hvis du har lyst – fortælle lidt om din motivation for at søge stillingen eller dele anden relevant information med os.

OM JYSK

Vi tror på, at vores medarbejdere er nøglen til vores succes. Derfor stræber vi efter at tilbyde udvikling og muligheder på alle niveauer. Siden vores grundlægger, Lars Larsen, åbnede sin første butik i Danmark i 1979, har JYSK udvidet sin globale tilstedeværelse med butikker og webshops i lande over hele verden.

Vores tre grundlæggende værdier i JYSK – Købmand, Kollega og Korpsånd – udtrykker den adfærd og holdning, vi kan forvente af hinanden. Vi har tillid til hinanden og tror på empowerment og frihed under ansvar. Vi sætter også en ære i at belønne engagement og en stor indsats blandt vores medarbejdere. Med den rette indstilling er mulighederne i JYSK mange.

JYSK ønsker at inkludere alle uanset alder, køn, race, seksuel orientering, fysiske og psykiske handicaps, etnicitet og erfaring. Sammen sikrer vi en inkluderende kultur, der opmuntrer, støtter og hylder vores medarbejders forskelligheder. Vi tror på at sammensætningen af vores unikke personligheder og talenter gør os til et stærkere team.

For mere information, besøg vores jobside

Lær, hvordan vi behandler dine data i vores Fortrolighedspolitik