Job Description

• Type de contrat : Bénévolat
• Temps de travail : Temps partiel
• Lieu: Paris

L'entreprise

Gemploi est un groupement d’employeurs spécialisé dans le recrutement et la mise à disposition de personnel à temps partiel/partagé.

Notre raison d’être est de mettre en relation des talents auprès d’entreprises en quête de solution agile.

Nous existons pour partager, fédérer et innover en cohésion avec nos entreprises adhérentes et nos collaborateurs autour d’une offre de services RH novatrice et adaptée.

Description du poste

En lien étroit avec la Direction Générale et le Conseil d’Administration, vous aurez pour mission de porter le projet associatif et d’accompagner le développement du Groupement d’employeurs Gemploi.

Dans un contexte de développement, vous contribuerez aux missions suivantes

• Définir et porter, avec le Conseil d’Administration et la Direction Générale, les orientations stratégiques de Gemploi à moyen et long terme
• Contribuer au lancement et au développement de l’activité Santé, nouvelle activité destinée à répondre aux enjeux spécifiques de recrutement et de ressources humaines des acteurs de la santé et du médico-social ;
• Participer au développement du réseau de partenaires institutionnels, économiques et professionnels ;
• Contribuer à la recherche de nouvelles opportunités de développement et de financement ;
• Apporter votre expérience, votre réseau et votre regard de dirigeant au service du projet.

Profil recherché

Un engagement bénévole au service d’un projet à impact

Cette fonction est bénévole et s’inscrit dans une logique d’engagement associatif et de développement d’un projet à fort impact social et économique.

Nous recherchons avant tout une personnalité capable d’apporter une vision stratégique, un réseau et une capacité à accompagner une structure dans une phase de développement tout en sécurisant financièrement le Groupement.

Une expérience de dirigeant(e), entrepreneur(e), cadre dirigeant(e) ou professionnel(le) disposant d’une bonne connaissance des enjeux économiques, RH, associatifs ou du secteur de la santé serait particulièrement appréciée.

Une condition essentielle : l’adhésion de votre structure à Gemploi

Le mandat de Président(e) est ouvert aux dirigeants et représentants d’entreprises dont l’entreprise est adhérente à Gemploi.

Cette adhésion permet de créer un lien direct entre l’engagement du Président et l’écosystème de Gemploi, tout en permettant à son entreprise de bénéficier des services et solutions proposés par le groupement d’employeurs.

Pourquoi rejoindre Gemploi ?

Rejoindre gemploi en tant que Président(e), c’est :

• Participer au développement d’un modèle existant de plus de 40 ans sur la mutualisation de l’emploi
• Contribuer à la création d’une nouvelle filière dédiée à la santé et au médico-social
• Mettre son expérience et son réseau au service d’un projet à impact
• Participer à la structuration et au changement d’échelle d’une association de plus de 15 ans
• Rejoindre un réseau d’acteurs engagés autour des enjeux de l’emploi et des RH

Lieu : Paris

Statut : Mandat associatif bénévole – à valider en AG

Réf: 707184a5-3540-447b-88e4-3c2a8c29c6b4