Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, prêtes à relever de grands défis. Notre société valorise l’égalité et la diversité ; vos futurs collègues viennent d’horizons variés, notre diversité est notre force et nous permet de progresser. Nos équipes sont guidées par des valeurs qui placent le client au cœur de leurs actions. Ces clients, répartis dans le monde entier, nous font confiance.
Nous vous invitons à découvrir notre univers et à rejoindre une équipe passionnée et qualifiée. En nous rejoignant, vous pourrez contribuer à notre croissance, tout en développant vos talents.
Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Prime Early bird si applicable
Welcome pack
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Prime de cooptation
Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
Epargne salariale
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Formation continue
Formation interne et externe
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Promotion interne
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)
Département : Production et logistique
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

POK is the first manufacturer of fire-fighting equipment in France. We manufacture for the following industries: Petro-Chemical, Marines, Industrial Fire Services, Municipalities, the Military Services and more. POK exports 60% of its production to more than 90 countries.
Created in 1976 by its Président, Bruno GRANDPIERRE, POK is a company in constant expansion. With four manufacturing plants POK builds a range of more than 3,600 different products.
POK uses high technology, fully automated and computer-controlled production facilities working with highly rated new and recycled materials.
In order to assure customer satisfaction, POK is quality assurance certified under ISO 9001 and 14001.
To view the products we manufacture please contact us directly or go to our web site www.pok.fr/en/catalogues
If you would like to join POK, please contact me.
Alexandra Grandpierre
Director