Job Description

Unternehmensbeschreibung

Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Wenn Sie Ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

We make it work.

Stellenbeschreibung

In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die Konzeption, Entwicklung und den konzernweiten Rollout eines KI-gestützten Budget Offer Tools auf Basis einer CPQ-Lösung (Configure – Price – Quote).

Ziel ist es, Angebotsprozesse zu standardisieren, zu beschleunigen und datenbasiert zu verbessern – in enger Integration mit unserem CRM- bzw. ERP-System (SAP S/4HANA).

Sie agieren als Projektmanager*in an der Schnittstelle zwischen Business, IT und externen Partnern und treiben die Weiterentwicklung des Tools von der Idee bis zum produktiven Einsatz.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• End-to-End-Ownership für das Budget Offer Tool (Vision, Scope, Priorisierung)
• Analyse und Design von Angebots-, Preis- und Budgetierungsprozessen
• Übersetzung von Business-Anforderungen in CPQ- und KI-Use-Cases
• Koordination/Zusammenarbeit mit internationalen Teams (Sales, Engineering, IT, etc.) sowie externen Implementierungspartnern
• Sicherstellung der Integration mit den Systemen CRM & ERP
• Planung und Umsetzung von Pilotphasen, User-Tests und globalem Rollout inkl. Trainings
• Verwaltung von Projektdokumentation, internen Knowledge-Plattformen oder Newsfeeds
• Begleitung von Change- & Enablement-Maßnahmen

Qualifikationen

• wirtschaftlicher oder technischer Background plus mehrjährige Erfahrung mit CPQ-Lösungen (SAP CPQ, Salesforce CPQ, etc.)
• Sehr gutes Verständnis von Angebots-, Preis- und Kalkulationsprozessen
• Fundierte Erfahrung mit SAP ERP / SAP S4HANA
• Hohe IT-Affinität und Verständnis für Systemarchitekturen & Schnittstellen
• Erfahrung oder starkes Interesse an KI-gestützten, datengetriebenen Lösungen
• Berufserfahrung als Project Owner, Product Owner oder Projektleiter*in
• Sicher im Anforderungsmanagement und in der Priorisierung, sowie Kenntnisse in agilen und/oder hybriden Projektmethoden
• Starkes Ownership- und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit zwischen Business & IT
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Entscheidungsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
• Hohe Lernbereitschaft im Bereich KI & neue Technologien
• Reisebereitschaft (ca. 10%) und sehr gute Englischkenntnisse - jede weiter Sprache ist von Vorteil

Zusätzliche Informationen

Wir bieten...

…ein vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet im globalen Umfeld

…persönliche und fachliche Weiterentwicklung

…flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit

…vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche

…für Pendler*innen: Firmeneigener Shuttlebus vom und zum Bahnhof

…umfassende Sozialleistungen

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.

Wir sind dennoch gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 51.794,68 EUR auf Vollzeitbasis. Ihre Ansprechperson für diese Position ist Evelyn Kukla, HR Business Partner.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung