Job Description

Offenbach

Germany

As soon as possible

TRANSA Spedition GmbH

Transport logistics / planning / control (cargo and passenger transport)

Full Time (Permanent)

Job no. DBC_R00009928

Professionals, Academic Professionals

Introduction

Die TRANSA Spedition GmbH, organisiert als Tochterunternehmen der DB Cargo und als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene Transporte in ganz Deutschland und europaweit. Mit einem internationalen Netz von Geschäftsstellen und Betriebsstellen bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Transport und Logistik an. Für die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen suchen wir neue Mitarbeitende, die mit uns wachsen wollen.

Responsibilities

Wir gehören zum Konzern der DB und sind gerade dabei unser Unternehmen international auszurichten. Wenn du dich neuen interessanten Aufgaben stellen möchten, dann bist du bei uns genau richtig. Die Welt der Logistik ist ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich jeden Tag aufs Neue verändert.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektmanager:in (w/m/d) für die Transa Spedition GmbH am Standort Offenbach am Main.

Deine Aufgaben:

• Du leitest, koordinierst und steuerst eigenverantwortlich strategisch relevante Projekte mit hoher Sichtbarkeit auf nationaler und internationaler Ebene - von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Die Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Weiterentwicklung zentraler Themenfelder der DB Cargo Full Load Solutions ist dir ein Anliegen. Diese setzt du im Projektumfeld um
• Mit deiner engen Zusammenarbeit mit dem Top-Management trägst du aktiv zur Umsetzung zentraler Unternehmensziele bei
• Du strukturierst Projektziele, planst Meilensteine und verantwortest die konsequente Umsetzung sowie das Nachhalten von Aufgaben und Ergebnissen
• Die eigenständige Steuerung und Moderation von Projektmeetings, Workshops und Entscheidungsformate ist Teil deiner täglichen Arbeit. Du sorgst für eine professionelle Vor- und Nachbereitung
• Die Analyse komplexer Sachverhalte, die zielgruppengerechte Aufbereitung dieser – inklusive der überzeugenden Präsentationen mit der klaren Weitergabe von Handlungsempfehlungen gegenüber internen und externen Stakeholdern – runden dein Profil ab

Qualifications

Dein Profil:

• Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs. Dazu bringst du mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise in einer Strategieabteilung, Unternehmensberatung oder im strategischen Projektmanagement
• Du hast bereits komplexe strategische Projekte eigenständig bearbeitet und gesteuert. Du übernimmst Ownership, treibst Themen proaktiv und eigenständig voran und behältst auch bei hoher Arbeitsbelastung, engen Zeitplänen und parallelen Projekten den Überblick
• Dein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern und dem Management zeichnet dich aus. Du überzeugst durch eine klare, lösungs- und ergebnisorientierte Kommunikation
• Du verfügst über Erfahrung in Post-Merger-Integration (PMI) und kennst die Herausforderungen bei der Integration von Unternehmen, Organisationen, Prozessen und Strukturen
• Ein sehr sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel, ist für dich selbstverständlich
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke aus und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte schnell zu strukturieren und managementgerecht aufzubereiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf Niveau B2 in Englisch, runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits

Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Apply

Disclaimer

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.