Job Description

Projektipäällikkö – Haluatko johtaa muutosta, jossa analytiikka siirtyy harvojen käsistä koko organisaation voimavaraksi?

Etsimme projektipäällikköä rakentamaan ja jalkauttamaan analytiikan ja Business Intelligence (BI) -kehityksen kansalaiskehittämisen toimintamallin Suomen johtavassa terveyspalveluyrityksessä. Tavoitteemme on kunnianhimoinen: haluamme varmistaa, että oikea tieto on aina sitä tarvitsevien saatavilla, ja liiketoiminta pystyy itse hyödyntämään dataa ketterästi, turvallisesti ja skaalautuvasti.

Etsimme sinua, projektinhallinnan ja palvelumuotoilun ammattilainen, toteuttamaan tämän muutoksen määräaikaisessa työsuhteessa helmikuu-lokakuun 2026 aikana.

Mikä on missioni?

Johdat hanketta, jonka tavoite on poistaa kehityksen pullonkaulat Rakennat palvelumuotoilua hyödyntäen sisäisen toimintamallin, joka kattaa koko prosessin datan tilaamisesta ja luvituksesta aina koulutukseen ja ylläpitoon asti. Etsimme sillanrakentajaa teknologian ja ihmisten väliin. Sinun ei tarvitse koodata itse, mutta sinun täytyy ymmärtää, mitä onnistunut dataprojekti vaatii.

Vastuullasi on:

• Toimintamallin rakentaminen: Määrittelet yhdessä asiantuntijatiimin kanssa, miten liiketoiminnan kehittäjät saavat pääsyn dataan tietoturvallisesti ja miten heitä tuetaan.
• Palvelumuotoilu: Varmistat, että prosessit (esim. datan tilaus ja tukimallit) ovat käyttäjälähtöisiä ja sujuvia.
• Datatuotteiden rakentaminen: Pilotoit mallia ensimmäisillä käyttökohteilla.
• Pilotointi ja jalkautus: Johdat kevään 2026 aikana toteutettavaa pilottivaihetta ja vastaat mallin laajemmasta käyttöönotosta syksyllä 2026.
• Sidosryhmätyöskentely: Toimit linkkinä teknisen tiimin ja muun organisaation välillä.

Miksi tarttua tähän?

Tarjoamme sinulle vaikuttavan roolin, jossa olet avainasemassa rakentamassa Terveystalon analytiikka ja BI-raportoinnin kehitystapoja. Tiimissämme vallitsee rento ilmapiiri, jossa jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Organisaatiomme on matala ja ideoille annetaan aina tilaa. Olemme ylpeitä erinomaisista kollegoistamme, ja toivomme, että olet sellainen myös meille.

Me teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Tavoitteenamme on olla inhimillinen työntekopaikka, jossa ammattilainen voi keskittyä olennaiseen. Meillä arki on sujuvaa, välitämme toinen toisistamme ja teemme vaikuttavaa työtä.

• Arkemme on sujuvaa Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö ja joustavuus tukevat arjen työtämme.
• Teemme vaikuttavaa työtä Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun.
• Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta.
• Monimuotoinen ja yhdenvertainen. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta. Pohjoismaisten pörssiyritysten ylimmän johdon monimuotoisuutta tarkastelevan Nordic Business Diversity Index 2025 -tutkimusraportin mukaan Terveystalo on Suomen kolmanneksi monimuotoisin organisaatio keskisuurten yritysten sarjassa.
• Kilpailukykyinen palkitseminen ja monipuoliset edut. Meillä palkitseminen ja palkkiomallit ovat kilpailukykyiset, ja tarjoamme ammattilaisillemme monipuoliset työsuhteen edut, kuten lounas- sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, kumppanialennukset ja kattavan työterveyshuollon, joka sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja laajasti mielen hyvinvoinnin palveluita, mm. lyhytpsykoterapian.

Mitä toivomme sinulta?

Etsimme henkilöä, joka kykenee hahmottamaan laajoja kokonaisuuksia ja viemään muutokset käytäntöön sovitussa aikataulussa.

Edellytämme tehtävässä

• Vahvaa projektiosaamista: Sinulla on vähintään kolmen vuoden kokemus projektipäällikön tehtävistä ja näyttöjä onnistuneista projekteista.
• PalvelumuotoiluymmärrystäKykenet suunnittelemaan ja toteuttamaan sisäisiä palveluprosesseja asiakasnäkökulmasta.
• Teknistä perusymmärrystä: Ymmärrät BI-raportoinnin (esim. Power BI, Qlik) ja datahallinnan (SQL, Databricks) periaatteet, jotta pystyt käymään vuoropuhelua asiantuntijoiden kanssa.
• Yrittäjähenkeä: Katseesi on tiukasti tulevaisuudessa. Nautit alun epäselvyydestä ja siitä, että saat kirkastaa päämäärän itse. Löydät joka tilanteessa tien eteenpäin.
• Uteliaisuutta ja erinomaisia yhteistyötaitoja: Osaat keskustella sujuvasti niin lääkäreiden, liiketoimintajohdon kuin data engineerienkin kanssa. Rakennat siltoja eri sidosryhmien välille. Olet loistava sparrailukaveri tiimille ja osaat selittää monimutkaiset asiat ymmärrettävästi liiketoiminnalle.
• Kykyä johtaa hankkeita: Osaat pilkkoa epämääräiset liiketoimintaongelmat ratkaistaviksi teknisiksi kokonaisuuksiksi ja viet ne itsenäisesti maaliin.

Kiinnostuitko tehtävästä?

Jos tunnistit itsesi kuvauksesta ja haluat roolin, jossa saat sekä vapautta että vastuuta, hae nyt. Jätä yhteystietosi hakulomakkeen kautta viimeistään 1.2.2026. Meille jokainen hakija on tärkeä. Siksi meillä jokaisen hakemuksen lukee aina ihminen. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.

Mahdollisiin kysymyksiin vastaa mielellään Team Lead, Reporting and Robotics Pasi Issakainen sähköpostitse pasi.issakainen@terveystalo.com tai puhelimitse 0504776654 torstaina 22.1.2026 klo 10-12 ja maanantaina 26.1.2026 klo 12-14.

Tervetuloa Terveystaloon!

Taistelussa terveemmän elämän puolesta meistä jokainen on tärkeimmän tekijä.