Job Description

職務概要

• SME Managerは、STACKのデータセンター開発プロジェクトにおいて、Core & Shell（建物本体）、Fit-out（IT設備エリア）、および設備実装に関する技術的知見を活かし、プロジェクトデリバリーを支援する技術系(電気・機械設備・制御)プロジェクトマネージャーです。
• 建築、電気、機械設備、ITインフラに関する知識を活かし、設計レビュー、施工調整、技術課題の整理などを通じて、プロジェクトマネージャーおよびプロジェクトディレクターを技術面から支援します。
• また、LLE機器(支給品)、設備実装、OTセキュリティ、BMS、ICTなどのシステムインターフェースに関する技術調整をリードし、プロジェクト全体の技術的整合性を確保します。
• 応募者は、ご自身の専門分野に基づき、以下のいずれか一つの専門分野を選択して応募してください。
  建築 / 電気設備 / 機械設備 / 制御・BMS / IT・ネットワーク

• ·The SME Manager is a technically capable project manager within the Delivery organization who supports project delivery (Electrical and Mechanical) across Core & Shell development, fit-out projects, and infrastructure equipment implementation.
• ·The role supports Project Managers and Project Directors by providing Technical insight, design review, and coordination with project stakeholders throughout the project lifecycle.
• ·The SME Manager also supports the coordination of technical interfaces related to LLE equipment (owner supply equipment’s), infrastructure deployment, OT security systems, BMS, and ICT integration.
• ·Applicants should select one primary discipline when applying, based on their professional expertise: Architecture, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Controls / BMS,
  or IT / Network Systems.

Roles & Responsibilities / 主な業務内容

• データセンタープロジェクトにおける技術的支援および関係者との技術調整を行う。
• 設計図書、仕様書、施工図のレビューを行い、技術的課題を整理する。
• ·施工会社やサブコンと連携し、設備実装および施工に関する技術支援を行う。
• ·LLE機器の仕様および設置条件を整理し、施工会社との調整を行う。
• ·OTセキュリティ、BMS、ICTなどのシステムインターフェース調整を支援する。
• ·社内コミッショニングチームと連携し、プロジェクトとしてコミッショニング工程を調整・管理する。
• ·見積内容の技術的妥当性を確認し、工事区分の整理を支援する。
• 社内開発・エンジニアリングチームとの連携
• Project Director / Project Managerへのプロジェクト報告

• ·Provide technical support and coordination across data center delivery projects.
• Review design documents, specifications, and construction drawings to identify technical issues.
• ·Provide technical support for infrastructure installation and construction activities.
• ·Coordinate installation requirements for owner-supplied (LLE) equipment.
• ·Support coordination of system integration across OT, BMS, and ICT systems.
• Coordinate commissioning activities from a project management perspective in collaboration with the internal commissioning team.
• Review construction scopes and support evaluation of contractor estimates.
• Collaborate with internal engineering and development teams.
• Provide project reporting to the Project Director / Project Manager.

Career Development / キャリア開発

• STACKのデータセンター開発プロジェクトを通じて、技術およびプロジェクトデリバリーに関する専門性を高める。
• 社内外のプロジェクト経験を通じて、技術力およびプロジェクトマネジメント能力を向上させる。
• 将来的には、シニアプロジェクトマネージャーや技術リーダーなどのポジションへの成長を目指す。

• Develop expertise in data center development and project delivery through project experience.
• Enhance both technical and project management capabilities through hands-on project involvement.
• Develop toward future leadership roles such as Senior Project Manager or Technical Lead.

Learning Environment / 学習環境

• STACKでは、以下の多様な専門分野のプロフェッショナルと協働することができます。
• 興味のある専門分野を深く学びながら、データセンター開発の総合的な知識を身につけることができます

• ·This environment enables professionals to deepen expertise in areas of interest while gaining a comprehensive understanding of data center development.
• ·Team members will have opportunities to collaborate with experts across multiple disciplines:

1. 建築設計 / Architecture
2. 電気設備 / Electrical Engineering
3. 機械設備 / Mechanical Systems
4. ITインフラ / IT Infrastructure
5. 建設マネジメント / Construction Management

Required Competencies / 求められる資質

• 社内外のステークホルダーと連携し、プロジェクト成功に向けてチームとして協働できる。
• プロジェクトマネージャー、社内コミッショニングチーム、設計者、施工会社、ベンダーと密接に連携し、円滑なコミュニケーションを通じて技術課題の解決を推進できる。
• 知識や経験をチーム内で共有し、組織全体の技術力向上に貢献できる。
• データセンターおよびインフラ設備に関する高度な技術知識を有する。
• 課題を的確に把握し、原因分析を行い、実行可能な解決策を導き出す能力。
• 将来起こり得る課題やリスクを予測し、事前に対応策を検討できる能力。
• 計画を確実に実行し、プロジェクト目標達成に向けて成果を出す能力。
• 関係者を巻き込み、プロジェクトを前進させるリーダーシップ。
• プロジェクトの成功に対して強い責任感と当事者意識を持つ。
• 社内外の関係者から信頼を得て、良好な関係を維持できる。
• 上位マネジメントの指導のもと、小〜中規模プロジェクトを遂行できる能力。
• 継続的に高いパフォーマンスを維持し、安定して業務を遂行できる。
• 健康を維持し、安定して業務を遂行できる

• Ability to collaborate effectively with internal and external stakeholders to support successful project delivery.
• Ability to work closely with Project Managers, internal commissioning teams, consultants, contractors, and vendors, facilitating resolution of technical challenges through clear communication and coordination.
• Ability to share knowledge and experience with team members to strengthen the overall technical capability of the organization.
• Strong technical expertise in relevant engineering and infrastructure disciplines.
• Strong ability to identify issues, analyze root causes, and develop effective solution
• Ability to anticipate potential challenges and proactively manage risks.
• Ability to execute plans effectively and deliver results.
• Ability to lead and engage stakeholders to achieve project objectives.
• Strong sense of ownership and accountability for successful project completion.
• Ability to build trust and maintain strong relationships with stakeholders.
• Ability to manage small to mid-sized projects under guidance from senior leadership
• Maintains consistent work performance, professionalism, and reliability.
• Maintains consistent work performance and professional reliability

Key Details:

• Location: Osaka/Tokyo,
  Japan.
• Travel: 15-20%.
• Language: Native Japanese; Secondary English (Business
  Level - Spoken & Written).

Required Qualifications / 応募要件

• 建設プロジェクトマネジメント経験（5年以上）
• 建築、電気、機械設備、またはインフラ関連分野のいずれかの実務経験（設計者/監理者もしくは施工者の経験）
• 建設プロジェクトまたは設備導入プロジェクトに関わった経験
• 設計者、施工会社、ベンダーなどの関係者との調整経験
• 技術図面や仕様書を理解し、プロジェクトに活用できる能力
• 日本語での業務遂行能力
• 英語力は必須ではありませんが、英語でのコミュニケーションが可能な方は歓迎します。
• 国際的なプロジェクト環境で働きながら英語力を高めたい方も歓迎します。
• 5+ years of construction project management experience
• Professional experience in architecture, electrical, mechanical, or infrastructure-related fields.　(Experience working for a design consultant, construction supervisor, or contractor.)
• Experience participating in construction projects or infrastructure/equipment implementation projects.
• Experience coordinating with consultants, contractors, or vendors.
• Ability to understand engineering drawings and technical specifications.
• Professional working proficiency in Japanese.
• English proficiency is not required but would be considered an advantage.
• Candidates who are motivated to develop theirEnglish skills while working in an international environment are encouraged to apply.

Preferred Qualifications / 歓迎要件

• データセンターまたはミッションクリティカル施設のITフィットアウト工事の経験があれば尚可
• ハイパースケールまたはコロケーション型データセンター環境での業務経験があれば尚可
• 電気設備または機械設備の知識
• 設備設計または施工管理の経験
• コミッショニングまたは設備立ち上げプロセスの理解
• 外資系プロジェクト経験

• Experience delivering Data Centre or mission-critical IT fit-out projects is highly desirable.
• Experience working in hyperscale or colocation data centre environments is an advantage.
• Knowledge of electrical or mechanical systems
• Experience in engineering design or construction management.
• Understanding of commissioning or system start-up processes.
• Experience working with international clients or teams

This might be right
for you if / このポジションに向いている方

• ·複数の優先事項やタイトなスケジュールの中でも落ち着いて対応できる方
• 複数の重要な業務や異なる期限が重なる状況でも冷静に対応し、新たな緊急課題にも柔軟に取り組める方。
• ·多様な文化やバックグラウンドを持つメンバーと協働することを楽しめる方
• 異なる地域や文化を持つメンバーと働くことに理解があり、多様性のあるチーム環境を前向きに受け入れられる方。
• ·細部まで丁寧に確認し、確実に業務を進められる方
• 細かな部分まで注意を払い、重要な事項を見落とさず、確実に業務を遂行できる方。
• ·チームワークを大切にし、協力して課題解決に取り組める方
• チームメンバーと協力しながら問題解決を進めることを楽しめる方で、状況に応じてリーダーとしてもメンバーとしても柔軟に役割を担える方。
• ·先を見据えて考え、課題を未然に防ぐ思考ができる方
• 複数の視点から状況を分析し、将来起こり得る課題を予測して事前に対応できる方。

• You don’t get flustered easily. You can juggle multiple high-level priorities with competing timelines while welcoming a new, urgent challenge with ease.
• Are culturally sensitive and enjoy working with a diverse group of individuals from multiple regions.
• You pay attention to the details – meticulously, and every time. Nothing falls through the cracks on your watch.
• You’re collaborative. You enjoy working with others to solve problems – and people enjoy working with you. You can shift from being a leader to a contributor when needed.
• You’re smart. You think five steps ahead and see issues from multiple angles. You’re not just a problem solver – you’re a problem preventer.

Why STACK / STACKで働く魅力:

• ·競争力のある報酬と充実した福利厚生
• 当社では、競争力のある報酬パッケージと充実した福利厚生を提供しています。
• ·評価と感謝を大切にする企業文化
• 社員一人ひとりの貢献を認め、称賛する文化を大切にしています。
• ·情熱を持って仕事に取り組むチーム
• 私たちは、自分たちの仕事に情熱を持ち、チームとして楽しみながら取り組んでいます。
• ·成長するビジネスの一員として活躍できる環境
• 成長を続ける事業の一員として、ビジネスにインパクトを与える仕事に携わることができます。

• We offer a competitive compensation package with strong benefits.
• We have a culture of appreciation and recognition.
• We are passionate about what we do and have fun doing it.
• Be part of the growing business and make an impact.

Equal Opportunity

STACKは、すべての人に公平な雇用機会を提供することを重視しています。

当社は、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認および性表現、年齢、国籍、身体的または精神的な障がい、遺伝情報、退役軍人としての地位、その他法令により保護されるいかなる属性に基づく差別も行いません,すべての応募者は、これらの属性に関わらず、公平かつ公正に採用選考の対象となります。

STACK is an Equal Opportunity Employer. ALL qualified applications will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identify and expression, age, national origin, mental or physical disability, genetic information, veteran status, or any other status protected by law.