The Project Manager oversees multiple mechanical construction projects in the Gatineau area, managing budgets, schedules, and resources to ensure successful delivery. This role works closely with foremen, subcontractors, and vendors to achieve financial and operational goals while maintaining strong client relationships.
Why This Role Matters to Modern Niagara
Project Managers are key to delivering safe, on-time, and on-budget projects. Their leadership ensures client satisfaction, profitability, and alignment with Modern Niagara’s standards, supporting long-term growth and repeat business.
Key Impact / Purpose
Duties and Responsibilities:
Must-haves:
Nice-to-haves:
This is a new position. Expected annual compensation; $90,000 - $115,000.
Modern Niagara offers a competitive total compensation package including:
About Modern Niagara
Who We Are
Modern Niagara helps building owners, managers, and general contractors meet the mechanical, electrical, integrated building technology, and building services needs of their buildings across Vancouver, Calgary, Edmonton, Toronto, Southwestern Ontario, and Ottawa. We are committed to having a positive and meaningful impact on Canada’s infrastructure — and on the communities where we live, learn, work, and heal. We build for life.
Our Culture & Values
We value passion, initiative, determination, professionalism, and teamwork. Health and safety are embedded in everything we do, and our award-winning safety culture consistently performs well above industry standards.
Diversity, Equity & Inclusion at Modern Niagara
We are committed to building a diverse, equitable, and inclusive organization where everyone has access to opportunity, feels a sense of belonging, and can thrive. We actively work to remove barriers faced by members of equity-seeking groups (including women, Indigenous, Black, racialized, 2SLGBTQIA+ people, people with disabilities, and newcomers to Canada) in the construction industry. We encourage applications from candidates of all backgrounds and lived experiences and are committed to a barrier-free hiring process.
If you require accommodation at any stage of the recruitment process, please contact us at careers@modernniagara.com so we can make appropriate arrangements.
We appreciate every applicant’s interest in joining Modern Niagara. Only those selected for an interview will be contacted.
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Résumé du poste
Le gestionnaire de projet est responsable de la supervision de multiples projets de construction mécanique dans la région de Gatineau. Il gère les budgets, les échéanciers et les ressources afin d'assurer la réalisation réussie des projets. Ce rôle travaille en étroite collaboration avec les contremaîtres, les sous-traitants et les fournisseurs afin d'atteindre les objectifs financiers et opérationnels tout en maintenant de solides relations avec les clients.
Pourquoi ce poste est important chez Modern Niagara
Les gestionnaires de projet jouent un rôle clé dans la réalisation de projets sécuritaires, rentables et livrés dans les délais. Leur leadership contribue à la satisfaction des clients, à la rentabilité des projets et au respect des standards de Modern Niagara, favorisant ainsi la croissance à long terme et le développement de relations d'affaires durables.
Impact et objectif du poste
Responsabilités principales:
Qualifications requises:
Atouts:
Il s'agit d'un remplacement de poste. La rémunération annuelle prévue se situe entre 90 000 $ et 115 000 $.
Ce que Modern Niagara vous offre
Modern Niagara offre un programme de rémunération globale concurrentiel comprenant :
Chez Modern Niagara, nous savons que nos employés sont les meilleurs de l’industrie. C’est pourquoi nous sommes fiers d’offrir une rémunération globale qui reconnaît leur contribution et soutient leur bien-être ainsi que celui de leur famille.
À propos de Modern Niagara
Qui sommes-nous?
Modern Niagara aide les propriétaires immobiliers, les gestionnaires d’immeubles et les entrepreneurs généraux à répondre aux besoins en mécanique, électricité, technologies intégrées du bâtiment et services aux bâtiments partout au Canada, notamment à Vancouver, Calgary, Edmonton, Toronto, dans le sud-ouest de l’Ontario et à Ottawa. Nous nous engageons à avoir un impact positif et significatif sur les infrastructures canadiennes ainsi que sur les communautés où nous vivons, apprenons, travaillons et nous rétablissons. Nous construisons pour la vie.
Notre culture et nos valeurs
Nous valorisons la passion, l’initiative, la détermination, le professionnalisme et le travail d’équipe. La santé et la sécurité sont au cœur de toutes nos activités et notre culture de sécurité primée surpasse constamment les normes de l’industrie.
Diversité, équité et inclusion
Nous nous engageons à bâtir une organisation diversifiée, équitable et inclusive où chacun a accès aux opportunités, ressent un sentiment d’appartenance et peut s’épanouir pleinement.Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et de toutes expériences de vie, y compris les femmes, les peuples autochtones, les personnes noires et racisées, les personnes 2SLGBTQIA+, les personnes en situation de handicap et les nouveaux arrivants au Canada.Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à quelque étape que ce soit du processus de recrutement, veuillez communiquer avec nous à careers@modernniagara.com afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt envers Modern Niagara. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

We build for life.
We build for the life that happens indoors. We know that Canadians spend the vast majority of their time inside buildings. From receiving healthcare to legislating and representing citizens to participating in sports and other activities, we make any space comfortable and healthy for those who use it. We are committed to providing exceptional occupant experiences.
We build for the life of the building. Buildings can best reach the objectives they were set out to achieve when we look at them over the course of their entire life, including design, construction, operation, maintenance, and improvement. For us, using data and evidence to inform decisions provides us and our partners with an effective path towards high-performing, sustainable facilities.
We build for the life of our communities. We know that buildings do not exist in a vacuum. Buildings, streets, and the people that occupy and use them are but a few of the ingredients that make up our cities and communities. We believe that nurturing social equity, enabling economic activity, and reducing our impact on the environment in all that we do – including how we build and maintain our buildings – is integral to playing a positive role in sustaining our communities for us and for future generations.
Modern Niagara helps building owners, managers, and general contractors achieve their objectives by meeting the mechanical, electrical, integrated building technology, and building services needs of their buildings across Vancouver, Calgary, Edmonton, Toronto, Southwestern Ontario, and Ottawa. We also develop custom, turnkey solutions to help reach the desired outcomes.
Recognized by SMACNA and Canadian Occupational Safety Magazine among Canada’s safest employers since 2019, Modern Niagara has been a Platinum Club member of Canada’s Best Managed Companies since 2002.