Job Description

Location: Brussel, Belgium, Belgique
Job ID: 86907

We Elevate... You

Rejoignez Schindler et aidez-nous à élever notre monde : Utilisez vos compétences pour permettre aux mégapoles de se développer. Avec nos ascenseurs et escaliers, nous faisons bouger le monde urbain.

Depuis 1874, Schindler fournit des solutions de mobilité innovantes et a la réputation d'améliorer non seulement les bâtiments, mais aussi le bien-être de tous ceux qui y vivent et y travaillent. Les personnes, la passion et l'innovation sont les piliers de notre succès en tant que leaders dans notre secteur.

Vous avez le talent, l'ambition et la vision pour nous aider à élever le monde de demain ? Alors rejoignez dès aujourd'hui nos 700 employés à Belux et aidez-nous à faire passer Schindler Belux au niveau supérieur ! Inspiré par la vision d'être le meilleur fournisseur de services de l'industrie pour ses clients, Schindler continuera à l'avenir à développer des solutions de mobilité hautement innovantes et conviviales et à les livrer sur le marché mondial. En tant qu'employeur de premier plan dans le secteur de la mobilité urbaine, nous recherchons des personnes qui créent une valeur exceptionnelle pour nos clients.

Join us as a

Project Coordinator

We Elevate... Your Responsibilities

En tant que Project Coordinator chez Schindler, vous ferez partie du département Nouveaux projets. Plus précisément, vous rejoindrez l'équipe responsable des Large Projets Ensemble, vous travaillerez sur de nouveaux projets urbains tels que des gares, des centres commerciaux ou des hôpitaux. Pour ce poste, vous travaillerez en duo avec un chef de projet. En tant que superviseur de terrain, vous serez principalement présent sur le terrain afin de suivre de près nos projets.

Voici un aperçu de vos tâches :

• Gestion opérationnelle des projets :
• Planifier et superviser toutes les étapes des projets qui vous sont confiés, en veillant à ce qu'ils soient réalisés dans les délais et les budgets convenus.
• Gérer les complexités techniques des projets et garantir la mise en œuvre de solutions sûres et conformes.
• Superviser les équipes de terrain afin de garantir une exécution technique irréprochable en étant présent sur le terrain.
• Communication avec les clients et rapports d'avancement :
• Maintenir une communication régulière avec les parties prenantes internes et externes sur l'avancement des projets.
• Veiller à ce que les attentes des clients soient satisfaites grâce à une collaboration efficace avec les équipes internes.
• Coordination interne :
• Travailler en étroite collaboration avec les services internes, notamment la conception technique, les achats, la qualité, la sécurité et les finances, afin de garantir une exécution fluide du projet, conforme aux normes Schindler.
• Superviser et coordonner la mise en œuvre des solutions, en mettant l'accent sur la sécurité des équipements et des équipes impliquées.
• Gestion du personnel
• Vous dirigerez une équipe de techniciens.
• Superviser le travail des sous-traitants

We Elevate... Your Best Self

Nous recherchons une personne dynamique et communicative possédant les compétences suivantes :

• Langues : maîtrise du néerlandais et du français (écrit et parlé).
• Compétences techniques : vous avez des connaissances en électromécanique et êtes disposé à découvrir le secteur des ascenseurs.
• Qualités personnelles :
• Vous êtes organisé, orienté vers les solutions et les défis vous motivent.
• Vous êtes un gestionnaire de personnel doté d'un fort esprit d'équipe.
• Vous avez de bonnes compétences en communication, tant avec les clients qu'avec les équipes internes.

We Elevate... You

• L'opportunité de contribuer à des projets ambitieux et stratégiques dans le domaine de la mobilité urbaine.
• Un environnement de travail collaboratif et innovant axé sur le développement des talents.
• Une entreprise réputée pour ses normes élevées en matière de sécurité, de qualité et de service à la clientèle.

Alors... Que vous offrons-nous ?

Nous vous offrons une opportunité au sein d'une entreprise à la culture ouverte et informelle, axée sur le développement de ses collaborateurs. Pour vos débuts, nous vous proposons un plan d'intégration élaboré afin de vous permettre de maîtriser votre rôle étape par étape.

En outre, nous offrons un package salarial attractif comprenant une voiture électrique et, si possible, une borne de recharge à domicile, des horaires de travail flexibles, des chèques-repas, une assurance groupe et bien plus encore.

Can You Elevate Us?

Faites partie d'une organisation hautement motivée où les meilleures performances relient les collaborateurs entre eux et constituent un élément essentiel de l'obtention de résultats commerciaux solides. Envoyez-nous votre candidature complète. Avez-vous encore des questions ? N'hésitez pas à nous contacter ! Hannah RADOMIAK, (+32) 496560582

www.schindler.com

Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous. Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et santé ou handicap.