Exposant 3 est une firme de services-conseils spécialisée en gestion des affaires et en technologies de l'information. Nous accompagnons les organisations publiques et privées dans leur croissance et leur transformation grâce à une innovation centrée sur l’humain et des solutions numériques de pointe.
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.
Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3"
La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.
Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !
Nous cherchons notre futur Programmeur sénior pour rejoindre nos équipes.
Effectuer la programmation des composants informatiques des systèmes de mission à partir des spécifications fonctionnelles. Il peut s’agir de la modification de composants existants ou de la création de nouveaux composants.
Réaliser les essais unitaires des nouveaux composants ou des composants modifiés.
Participer à la réalisation des essais de performance des systèmes et des composants informatiques (nouveaux ou modifiés).
Soutenir les analystes dans la réalisation des essais fonctionnels en leur fournissant les éléments techniques nécessaires à la réalisation de leurs essais.
Analyser les anomalies et appliquer les corrections nécessaires.
Soutenir les analystes dans l’analyse des impacts et la recherche de solutions en leur fournissant les éléments techniques nécessaires à la réalisation de leur analyse.
Rédiger et mettre à jour la documentation technique (code commenté).
Présenter des mandats qui démontrent que les ressources ont acquis huit (8) années d’expérience dans des travaux de programmation en développement ou en entretien de systèmes informatiques
Parmi ces mandats, démontrer une expérience de deux (2) ans dans un environnement .Net de Microsoft et en développement C#.
Parmi ces mandats, deux (2) mandats doivent :
être d’une envergure minimale chacun de 2 000 jours-personnes ;
avoir été réalisés dans les sept (7) dernières années ;
avoir été réalisés dans des organisations au contexte comparable à celui du client ;
démontrer l’implication des ressources pour un minimum de 200 jours dans des tâches de programmation ;
connaître les principes Agiles.
✔ Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration
✔ Un environnement de travail flexible en télétravail
✔ L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur technologique
✔ De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel
https://www.exposant3.com/carriere
#LI-HYBRID
Exposant3 (E3) est une firme Innovante de services conseils en gestion des affaires et des technologies de l’information. L’entreprise a pour mission d’accompagner les organismes gouvernementaux et entreprises privés dans leurs transformations organisationnelles et technologiques en regard de la nouvelle économique numérique.
Pour ce faire, nous contribuons à l’atteinte d’une expérience client enrichie, non seulement par une approche novatrice et moderne, par les apports majeurs de l’intelligence artificielle, par l’automatisation des processus administratifs et d’affaires, mais aussi par une modernisation des technologies. Le tout supporté par une saine gouvernance et une gestion de programmes et de projets afin de fournir une intelligence d’affaires pour les activités opérationnelles et de gestion.
E3 se veut une firme à caractère et dimension humaine. En effet, la dynamique organisationnelle conditionne et favorise l’esprit d’équipe et d’entreprise pour atteindre des résultats au-delà des attentes de l’entreprise et de ses clients. L’objectif étant d’offrir un environnement de travail dynamique et évolutif pour permettre aux gens d’atteindre « la puissance de l’humain exposant 3 » soit :
• La puissance de l’individu (engagé et mobilisé);
• La puissance de l’équipe (volonté d’entraide et de réussite,
contributions et gains en équipe);
• La puissance de l’entreprise (vision commune, engagement commun,
détermination commune).
